Stage - chargé(e) de marketing et communication - marchés privés h/f

Description du poste

Type de métier

Types de métiers Crédit Agricole S.A. - Marketing et Communication

Intitulé du poste

Stage - Chargé(e) de Marketing et Communication - Marchés Privés H/F

Type de contrat

Stage

Durée (en mois)

6

Date prévue de prise de fonction

15/01/2026

Poste avec management

Non

Cadre / Non Cadre

Non cadre

Missions

Service :

Amundi a de fortes ambitions pour le développement de sa division dédiée aux actifs réels et à lalternatif, Amundi Actifs Réels et Alternatifs, afin de faciliter au plus grand nombre en France et à linternational laccès à ces investissements.

Réunissant 6 expertises : immobilier, dette privée, private equity, infrastructures, multigestion marchés privés et alternatifs liquides, la division compte près de 280 collaborateurs avec 70Mds dactifs sous gestion.

Le développement concerne toutes les clientèles (retail, distribution, institutionnel) et a une dimension internationale.

Missions :

Vous intégrerez une équipe de 4 personnes couvrant les besoins en marketing et communication sur les marchés privés (immobilier, private equity, infrastructures, multigestion marchés privés). Vous serez en charge des missions principales suivantes :

Contribuer à la réalisation et mise à jour des documents marketing en collaboration avec les équipes de vente et de gestion ;

Participer à la conception du matériel de marketing opérationnel répondant aux besoins de nos distributeurs (bagage de mise en marché, vidéos, fiches investissements, contenu pédagogiques);
Contribuer au développement et à lintégration de lESG (Environnement, Social et Gouvernance) dans nos offres, nos communications, nos supports pédagogiques.

Apport du stage :

Un stage au sein du département Marketing & Communication dAmundi Actifs Réels et Alternatifs est riche dapprentissage, tant dans le contenu des missions (missions très diverses et portant sur des sujets très concrets en lien avec les marchés privés) que dans les interactions avec les équipes (communication, autonomie, capacité dadaptation, qualités relationnelles).

L'entreprise versera une gratification au statgiaire si la durée du stage est supérieure à deux mois consécutifs