Directeur cfppa

Informations générales Organisme de rattachement EPLEFPA de Montravel Référence AGRI_2026-03-A3DI011667-51534 Date de début de diffusion 05/02/2026 Date de parution 11/02/2026 Date de fin de diffusion 25/02/2026 Date limite de candidature 25/02/2026 Employeur EPLEFPA de Montravel Versant Fonction Publique de l'Etat Catégorie Catégorie A (cadre) Nature de l'emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Domaine / Métier Enseignement et Formation - Responsable de la formation tout au long de la vie et de l’apprentissage Statut du poste Vacant Intitulé du poste Directeur CFPPA Descriptif de l'employeur CAMPUS - EPLEFPA Montravel Chemin de Montravel 42390 Villars Corps attendu : Statut d'emploi d'encadrement de l'enseignement et de la formation professionnelle agricole (décret n°2019-1135) Poste ouvert au recrutement d’un contractuel sur la base du 2° de l’article L332-2 du code général de la fonction publique Descriptif du service L’Établissement CAMPUS MONTRAVEL dispose de trois centres constitutifs. Un lycée (CAP, Bac Pro) avec un effectif de 150 élèves. Une exploitation horticole disposant d'une activité de production (floriculture, maraîchage) et commercialisation. Les axes stratégiques du Plan Local Enseigner à Produire Autrement concernent, notamment le développement de la biodiversité, l'engagement pour une souveraineté alimentaire. Les activités de l'établissement sont en lien fort avec le territoire. Le CAMPUS DE MONTRAVEL est un Etablissement Public Local d’Enseignement et de Formation Professionnelle Agricole de Montravel Villars dans les domaines de l’horticulture, Paysage et commerce. EPL de 3ème catégorie Il est constitué de 3 centres : LPA : environ 155 élèves, CFPPA et UFA : 200 apprentis et 42 000 heures stagiaires Exploitation agricole : jardinerie horticole Effectifs équipe ATLS : 10, effectifs agents région : 12, effectif EPL 95. Budget global EPLEFPA : 4 000 000 € Description du poste Conduire les relations avec l'environnement du centre et assurer la promotion de l'offre Assurer la gestion prévisionnelle des ressources humaines Gérer le fonctionnement administratif CFPPA Piloter les activités d'ingénierie, de veille et du système Qualité DESCRIPTION DES MISSIONS : Le Directeur CFPPA participe aux missions de services publiques dans un cadre de fonctionnement en Campus. Les activités de formations scolaire et d'apprentissage sont conduites en mixage sur plusieurs formation. Le centre de formation présente les caractéristiques suivantes : 190 apprentis (CAP, BP, CS, BTS, Titre professionnel) 90 stagiaires en formations longues (CAP, BP, formations qualifiantes) 850 stagiaires en formations courtes 42 formateurs 3 chargés de mission 2 chargés d'ingénierie 1 ingénieur pédagogique de médiatisation Le Directeur de CFPPA pilote les services avec une mise en place et un suivi d'indicateurs de performance. Il contribue au développement de l’activité et des projets du centre. Il met en place une organisation et la gestion des ressources humaines. Il s'assure du pilotage pédagogique et éducatif et du pilotage du centre dans le respect des obligations règlementaires et administratives. Il conduit la gestion économique et financière du centre. Un hébergement est proposé dans le cadre d'une nécessité absolue de service. CHAMP RELATIONNEL : Le Directeur dans une logique d'équipe de direction participe au décision du CAMPUS MONTRAVEL. Le CFPPA dispose d'un personnel en charge de la pédagogie (emploi du temps, plan de charge des formateurs) et d'un personnel en charge de la vie du centre. Conditions particulières d'exercice Poste ouvert aux agents en situation de handicap Descriptif du profil recherché SAVOIRS : Connaître les dispositifs de financement des activités de formation (formation continue et apprentissage) Culture et organisation institutionnelle du ministère en charge de l’agriculture Culture et organisation institutionnelle de l’enseignement agricole L’appareil de formation agricole Textes législatifs et règlementaires concernant l’apprentissage et la formation continue (code rural…) Fonctionnement d’un EPLEFPA, d’un CFA, d’un CFPPA savoir être : sens de l’intérêt général sens du service public ouverture au dialogue autonomie SAVOIR-FAIRE : Maîtriser les techniques de gestion de projets dans un environnement complexe Maîtriser les outils numériques collaboratifs Se situer dans une organisation (fonctionnement hiérarchique de son institution, interlocuteurs dans les différents services…) Analyser Esprit de synthèse, concision Définir une stratégie Fixer des objectifs Mesurer des résultats Travailler en équipe, en interservices, en inter-centres, en réseau Planifier et organiser sa charge de travail Adapter sa posture aux circonstances et aux interlocuteurs Communiquer S’exprimer en public Rédiger divers types de documents dont documentes des documents administratifs, des rapports… Identifier les sources d’information clés pour le directeur du centre Gérer le flux quotidien d’information et d’activité Utiliser les technologies et outils numériques au quotidien Temps plein Oui Informations complémentaires Informations complémentaires Personne(s) à contacter : Le Directeur du CAMPUS Montravel - Valéry ROMEYER / valery.romeyer@educagri.fr - 06 31 13 45 99 Fondement juridique du recrutement Art. L. 332-2 (2°) Télétravail possible Oui Management Oui Localisation du poste Europe, France, Auvergne-Rhône-Alpes, Loire (42) Géolocalisation du poste CHE DE MONTRAVEL - 42390 VILLARS, FRANCE Lieu d'affectation (sans géolocalisation) VILLARS Date de vacance de l'emploi 01/09/2026