RTP Company, dont le siège social basé aux Etats Unis, à Winona (MN), est un fabricant mondial de thermoplastiques fabriqués sur mesure, pour des applications nécessitant des propriétés de couleur, conductrices, élastomères, ignifuges, à hautes températures, structurelles et résistantes à l'usure. Ses 21 sites de production répartis dans le monde emploient environ 1800 salariés et réalisent un chiffre d'affaires de plus de 900 millions de dollars par an.
Le site de production français basé à Beaune (21), emploie environ 110 personnes.
Processus de recrutement :
- Echange téléphonique avec le service RH
- Entretien sur site avec le Responsable des Opérations et la Responsable RH
- Visite du site
Pour construire un avenir durable, RTP France s'appuie sur des équipes dont l'expertise et la diversité font sa richesse. Nous sommes convaincus que chaque collaborateur-ice, indépendamment de son origine, son genre, sa situation familiale ou de tout autre critère discriminant, doit pouvoir s'épanouir pleinement dans son travail, exprimer son potentiel et contribuer activement à notre réussite collective.
C'est pourquoi, dans le cadre de notre politique diversité et inclusion, nos métiers sont ouverts à tous, dans le respect des principes d'équité et d'égalité. RTP Company, dont le siège social basé aux Etats Unis, à Winona (MN), est un fabricant mondial de thermoplastiques fabriqués sur mesure, pour des applications nécessitant des propriétés de couleur, conductrices, élastomères, ignifuges, à hautes températures, structurelles et résistantes à l'usure. Ses 21 sites de production répartis dans le monde emploient environ 1800 salariés et réalisent un chiffre d'affaires de plus de 900 millions de dollars par an.
Le site de production français basé à Beaune (21), emploie environ 110 personnes. Dans le cadre d'un départ, nous recherchons un(e) Responsable maintenance pour nous rejoindre.
Le Responsable Maintenance est rattaché hiérarchiquement au Responsable des Opérations et a sous sa responsabilité le Superviseur maintenance et une équipe de 5 techniciens. Ses missions :
- S'assurer que le superviseur prenne en charge la gestion de l'équipe des techniciens maintenance : toutes les interventions / activités de maintenance de l'équipe (préventif/curatif/process/ISO) grâce à un point journalier
- S'assurer que le superviseur soutient et aide l'équipe maintenance lors de problèmes non résolus et qu'il réalise des dépannages lorsque cela est nécessaire
- Développer la polyvalence de l'équipe maintenance
- S'assurer que le superviseur diagnostique ou fasse diagnostiquer les pannes sur les automates programmables de la société
- Assurer la bonne disponibilité des équipements
- Préparer les arrêts techniques
- S'assurer que le superviseur prenne en charge les travaux des intervenants extérieurs (sous-traitants, organisme de contrôle, etc.)
- Améliorer, fiabiliser et optimiser l'outil de production (obsolescence / alternative) en étant force de proposition
- Superviser la gestion du stock de pièces détachées (devis / commandes / réceptions / inventaires)
- Superviser les données des travaux et déstockages
- Superviser le traitement des données et l'archivage des mesures ISO pour les vis et fourreaux. Alerter et prendre les mesures nécessaires pour corriger les dérives
- Développer, suivre et archiver les documents ISO
- S'assurer que l'environnement de travail du service maintenance soit propre et dégagé
- Identifier les projets de : maintien de l'activité, amélioration de l'existant et modernisation, gain de productivité
- Proposer un plan d'investissement annuel, chaque mois de février, après consultation des équipes opérationnelles
- Assurer la mise en place et le suivi jusqu'à finalisation des projets et investissements validés par la Direction
- Fédérer les équipes opérationnelles dans le cadre des projets menés
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