Description du poste
Au sein de l'équipe Manufacturing Engineering, rattaché à l'agence de Cannes (06) vous occuperez le rôle de Chargé d'Affaire Machine Spéciale H/F.
Missions :
* Piloter les projets de conception et de fabrication de machines spéciales, de l’expression du besoin client jusqu’à la réception finale.
* Assurer la gestion technique, financière et administrative des projets.
* Coordonner les équipes internes (bureau d’études, production, achats) et les prestataires externes.
* Être l’interlocuteur privilégié du client tout au long du projet : suivi du planning, gestion des aléas, reporting.
* Participer à la rédaction des offres techniques et commerciales en collaboration avec le service commercial.
* Veiller au respect des exigences qualité, coût, délai et sécurité sur l’ensemble du projet.
Profil :
* Formation supérieure en mécanique, électrotechnique, ou ingénierie industrielle (Bac +2 à Bac +5).
* Expérience significative en gestion de projets de machines spéciales ou équipements industriels sur-mesure.
* Connaissances en mécanique, automatisme et process industriels.
* Bonnes compétences en gestion de projet et en relation client.
* Autonomie, rigueur, capacité à fédérer les équipes.
* Maîtrise de l’anglais technique souhaitée.
Rémunération et avantages:
* Politique interne sur le télétravail
* CSE (chèque vacances, culture, subvention pratique sportive, etc)
* 13 RTT + un compte épargne temps
* Carte de tickets restaurant
* Prévoyance santé
* Prime de vacances
* Prime de cooptation
* Contribution au remboursement de vos titres de transport en commun ou forfait à la mobilité durable
* Salaire à partir de 36 000 € brut annuel suivant votre expertise
Notre process de recrutement :
* Vous candidatez,
* Premier échange téléphonique avec notre équipe recrutement,
* Un entretien avec votre futur manager et votre chargé de recrutement en agence ou en visio
* Si validation, envoi de la proposition de collaboration
* Début de votre parcours d’intégration chez Expleo!
A bientôt dans nos équipes!
La localisation des postes n’est qu’indicative, une mobilité géographique sur le territoire national peut être requise.
A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux candidatures des travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L. 5212-2 du code du travail. »
Le poste s’inscrit dans un secteur nécessitant l’obtention d’une habilitation et certaines autorisations d’accès à des sites sous contrôle étatique relevant du secret de la défense nationale. Le candidat retenu devra satisfaire àces exigences,conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la défenseet de l’IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.
#J-18808-Ljbffr
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