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Un(e) accompagnement educatif et social ou aide médico psychologique (h/f)

Montpellier
CDI
Unapei 34
Aide médico psychologique
Publiée le 13 août
Description de l'offre

Un(e) Accompagnement Educatif et Social ou Aide Médico Psychologique (H/F)

Salaire brut mensuel entre 2 039.80 € à 2 512,74 € (selon ancienneté retenue)

IME Les Mûriers

publié il y a 1 heure

cdi, Temps plein, Non cadre

Montpellier

25/08/2025

Un(e) Accompagnement Educatif et Social ou Aide Médico Psychologique (H/F)

ime.lesmuriers@unapei34.fr

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Comment nous procédons ?

Nous allons transmettre votre candidature à l'établissement concerné qui considérera votre candidature avec attention, nous vous recontacterons dans les plus brefs délais pour vous communiquer une réponse.

Les missions

Dans le cadre de la politique associative et du projet d’établissement, vous êtes chargé(e) de :

1. D’accompagner vers l’autonomie des enfants déficients intellectuels, porteurs de pathologies associées (épilepsie, troubles envahissants du développement…)
2. Les soutenir et les assister dans les actes du quotidien.
3. De mettre en place des activités en vue d’apprentissages, de loisirs et d’épanouissement de la personnalité.
4. De faire le lien avec les différents partenaires de l’enfant.
5. De rencontrer et accompagner la famille dans le cadre des projets personnalisés.
6. Assurer, à votre niveau d’intervention, la sécurité des personnes en situation de handicap

Aptitudes

7. Une expérience de 3 ans minimum auprès de personnes en situation de déficience intellectuelle et/ou d’autisme.
8. De bonnes capacités pour le travail en équipe pluridisciplinaire.
9. De bonnes capacités relationnelles et une aptitude pour travailler avec les familles et les partenaires institutionnels.
10. Maîtrise des outils informatiques (rédaction des documents, utilisation des plannings informatisés)

Formations ou expériences professionnelles

Diplôme d’Etat d’Accompagnement Educatif et Social ou Aide Médico Psychologique exigé
Permis B obligatoire
Enregistrement au RPPS+ pour les catégories de personnels concernés
Etre obligatoirement à jour des vaccinations exigées par la profession

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