Publiée le 17 juin
Mission du poste
Géré par le CCAS, le Centre Parental accueille les femmes enceintes et mères /pères isolés avec des enfants de moins de trois ans dans le cadre de la protection de l'enfance : 24 places sur le lieu d'accueil collectif, 8 en semi-collectif et 20 en appartements diffus.
Cet établissement a pour mission principale d'accompagner à la parentalité des familles en difficulté mais aussi les soutenir dans les domaines de la vie quotidienne en vue de leur sortie.
Le Centre Parental recrute un.e auxiliaire de nuit pour des remplacements ponctuels durant l'été.
MISSIONS
Placé sous la responsabilité hiérarchique du cheffe de service petite enfance, vous assurez les missions suivantes :
1) Mettre en application le PPA (projet personnalisé d'accompagnement)
1-1 Accueillir les familles et accompagner la parentalité
1-2 Favoriser un développement global et harmonieux des enfants
1-3 S'inscrire dans une démarche de prévention précoce et de protection de l'enfance
1-4 Participer aux écrits professionnels et les partager devant les services de l'ASE et du juge
1-5 Assurer des relais auprès des enfants
2) Contribuer à la cohérence pédagogique en collaboration pluri professionnelle
3) Gérer et traiter un incident, une situation de crise
4) Participer au projet institutionnel et à la démarche qualité
Ce poste de référent enfant travaille en semaine et le weekend par roulement.
PROFIL
Vous portez les valeurs du service public : l'intérêt général, la continuité de service, l'égalité de traitement et la neutralité.
Vous êtes garant dans votre coeur de métier de la mise en application du projet institutionnel.
Vous avez développé un grand sens de l'écoute et appréciez le travail en équipe. Vous participerez, de par vos observations quotidiennes, aux écrits professionnels à destination de l'ASE et du juge. Vous savez prendre du recul sur une situation et avoir la juste distance avec l'usager.
Vos qualités pédagogiques, organisationnelles et de réflexion vous permettent d'inventer, s'adapter, d'innover l'accompagnement de demain en centre parental.
Diplôme : Auxiliaire de puériculture. Expérience souhaitée de deux ans. Connaissances de la protection de l'enfance appréciées.
L'envoi d'une lettre de motivation et d'un cv actualisé sont obligatoires pour l'étude des candidatures.
Profil recherché
Experience: 2 An(s)
Compétences: Pathologies de l'enfant,Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Accueillir des enfants,Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Entreprise
Le CCAS est un tablissement public qui gre 44 structures destination des personnes ges, handicapes, de la petite enfance et intervient dans le secteur de la lutte contre les exclusions.
Prs de 1800 agents travaillent au sein du CCAS, un tablissement public administratif : plus autonome qu'un service municipal, il dispose de son propre budget financ entre autres par la mairie et le dpartement.
Sa vocation est d'apporter du soutien aux personnes fragiles ou en difficult.
