Agent de surveillance de la voie publique (h/f) - commune de cavaillon - mairie

Informations générales Organisme de rattachement Communes Référence O084251215001165 Date de début de diffusion 27/01/2026 Date de parution 27/01/2026 Date de fin de diffusion 31/03/2026 Intitulé long de l'offre Agent de surveillance de la voie publique (h/f) - Police Municipale - COMMUNE DE CAVAILLON - MAIRIE Date limite de candidature 31/03/2026 Versant Fonction Publique Territoriale Catégorie Catégorie C (employé) Nature de l'emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Domaine / Métier Sécurité - Agente locale / Agent local de tranquillité publique Statut du poste Vacant Intitulé du poste Agent de surveillance de la voie publique (h/f) - COMMUNE DE CAVAILLON - MAIRIE Descriptif de l'employeur Ville du Luberon, Cavaillon se situe en Provence, à 30 km d'Avignon, 60 km de Marseille, avec une sortie sur l'autoroute A7. Idéalement située géographiquement, Cavaillon est une ville très attractive basée sur un site géographique d'exception, le long de la Durance et au pied de la colline Saint-Jacques. Description du poste La Ville recrute par voie de mutation, sur liste d’aptitude ou à défaut par voie contractuelle, Un Agent de surveillance de la voie publique (H/F) Cadre d’emplois des Adjoints techniques, Catégorie C, à temps complet. Votre rôle est de faire respecter la réglementation relative à l’arrêt et au stationnement, vous relevez, verbalisez les infractions au code la route et participez aux missions de prévention ainsi que de protection sur la voie publique. Vous assurez une surveillance aux abords des établissements scolaires ainsi que des bâtiments communaux et lieux publics. Conditions particulières d'exercice Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe Descriptif du profil recherché Connaissance du code de la route exigée Bonne condition physique requise Grande disponibilité et adaptabilité aux usagers et aux situations Respect de la déontologie et sens du service public Aptitude à gérer les conflits Conditions d’exercice du poste : Travail par tout temps sur la voie publique Horaires irréguliers, avec amplitude variable : soirées, week-ends, jours fériés Rythmes de travail variables, en fonction des événements Port obligatoire d’équipements de protections individuels Recrutement conditionné à l'obtention de l'agrément du Procureur de la République et à une assermentation 25 jours de congés annuels 5 jours de RTT annuels Rémunération statutaire régime indemnitaire prime de fin d’année Prime de fin d’année d’un montant estimatif de 1098 € brut au prorata de votre présence Participation de la collectivité à la cotisation mutuelle du foyer et au contrat collectif de prévoyance. Temps plein Oui Informations complémentaires Informations complémentaires Toute personne intéressée devra adresser un CV ainsi qu'une lettre de motivation en ligne ou par courrier à Monsieur le Maire, Place Joseph Guis 84300 CAVAILLON Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. Fondement juridique du recrutement Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans. Télétravail possible Non Management Non Localisation du poste Europe, France, Provence-Alpes-Côte-D'Azur, Vaucluse (84) Géolocalisation du poste place Joseph Guis : 84300 Cavaillon Lieu d'affectation (sans géolocalisation) Cavaillon Critères candidat Niveau d'expérience min. requis Confirmé Date de vacance de l'emploi 31/03/2026