Company Description
Notre agence de communication événementielle est reconnue pour son expertise dans la création et la gestion d'événements marquants et innovants.
Nous œuvrons dans un environnement dynamique et créatif, mettant en avant l'excellence et l'originalité dans chacun de nos projets.
En tant qu'entreprise à mission, nous sommes profondément engagés sur les valeurs de développement durable, intégrant la responsabilité sociale et environnementale dans toutes nos activités.
Notre passion pour l'innovation et notre engagement pour un monde meilleur se reflètent dans chacune de nos initiatives.
Libre, indépendant, proche, inventif et engagé le Groupe WMH PROJECT c’est:
* 1 collectif d’entrepreneurs au COMEX Groupe
* 360 experts investis à Paris, Lyon, Bordeaux et Bruxelles
* 3 agences intégrées: WMH PROJECT / LDR (LEVER DE RIDEAU) / PETIT AMI
* 5 métierssur tous secteurs d’activités confondus : CORPORATE EVENT - INCENTIVE & TRAVEL - SPATIAL DESIGN - PUBLIC RELATIONS - DIGITAL
* 4 expertises spécifiques: INSTITUTIONNEL – HEALTHCARE – LUXE-MODE-ART&CULTURE – MOBILITE
* +1500 petits et gros projets / an
* 145 M€ CA en 2023
Job Description
Votre rôle
Rattaché·e à au Directeur de pôle, le/la Directeur·rice Conseil Événementiel est un·e acteur·rice clé de la stratégie du Groupe. Véritable partenaire des clients, vous pilotez la relation, la recommandation stratégique, le développement commercial et le management des équipes conseil.
Vous intervenez sur des projets complexes et à forts enjeux, en garantissant un haut niveau d’exigence, de performance et de valeur ajoutée.
Stratégie & Conseil
* Analyser les enjeux business, marketing, institutionnels et RH des clients afin de définir des stratégies événementielles sur-mesure
* Concevoir et structurer des dispositifs événementiels globaux (présentiel, hybride, digital), intégrés dans des stratégies de communication 360°
* Être garant·e de la pertinence stratégique, de la cohérence des messages et de la qualité du conseil apporté
* Accompagner les clients dans la définition des objectifs, KPIs et indicateurs de performance
Développement commercial & relation client
* Piloter et développer un portefeuille de clients stratégiques (grands comptes, institutions, marques premium)
* Construire des relations durables avec des interlocuteurs de haut niveau (Directions Communication, Marketing, RH, Achats, COMEX)
* Identifier et activer les opportunités de développement (cross-sell, up-sell, nouveaux formats, nouveaux territoires d’expression)
* Contribuer activement à la croissance du chiffre d’affaires et à la fidélisation clients
Appels d’offres & recommandations
* Superviser les réponses aux appels d’offres : cadrage stratégique, insight, concept, storytelling, budget et planning
* Challenger les équipes conseil, création et projet afin de garantir l’excellence des recommandations
* Présenter et défendre les propositions auprès des clients et des comités de décision
* Assurer la compétitivité, la faisabilité et la rentabilité des offres
Pilotage des projets & excellence opérationnelle
* Superviser le déploiement des dispositifs événementiels complexes, en lien avec les directions de projet et de production
* Garantir le respect des engagements contractuels, des budgets, des délais et des standards de qualité
* Anticiper les risques, arbitrer les décisions clés et accompagner les équipes dans les phases sensibles des projets
* Être garant·e de la satisfaction client et de l’excellence opérationnelle
Management & leadership
* Encadrer, fédérer et faire monter en compétences les équipes conseil / clientèle
* Structurer et optimiser les méthodes de travail, process et outils de pilotage
* Insuffler une culture du conseil, de la performance et de l’innovation
* Participer au recrutement, à l’évaluation et à la fidélisation des talents
Vision, innovation & rayonnement
* Assurer une veille active sur les tendances événementielles, expérientielles, RSE et technologiques
* Être force de proposition sur de nouveaux formats, usages et approches créatives
* Contribuer au positionnement stratégique et au rayonnement du Groupe
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