Nous recherchons un Responsable Service Educatif
Missions principales
Être garant de l'application des attendus de l'ordonnance de placement et des préconisations de
l'aide sociale à l'enfance dans la prise en charge du jeune accueilli. Encadrer les équipes
éducatives, notamment les éducateurs référents, pour assurer la qualité de l'accompagnement, la
mise en place d'un suivi complet et individualisé des jeunes accueillis ainsi qu'un lien de qualité
avec nos partenaires.
Missions détaillées
Sous la responsabilité de la directrice de l'établissement et avec l'appui de trois éducateurs
référents dont vous êtes le supérieur hiérarchique direct, vous assurerez les missions suivantes :
1 - Piloter et assurer le suivi de chaque jeune accueilli
- Participer à la procédure d'admission des jeunes, à la rédaction des contrats de séjour et des
devis d'accompagnement personnalisés
- Veiller à la mise en place des suivis nécessaires aux jeunes accueillis (scolarité, santé, etc.)
- Identifier les besoins fondamentaux et spécifiques des jeunes et mettre en place les actions et
projets éducatifs adaptés pour y répondre avec ses équipes (observation et accompagnement
sur le terrain, élaboration de stratégie éducative pour la prise en charge de l'individu et du
groupe, etc.)
- Participer aux rendez-vous à enjeux avec les partenaires (ASE, établissements scolaires,
concertations, audiences, etc.)
- Recenser les dates d'échéances (mesure de placement, attestation de CSS .)
- Repérer les enjeux stratégiques dans l'accompagnement des jeunes et alerter les interlocuteurs
adéquats le cas échéant
- Superviser l'élaboration du planning transport hebdomadaire en lien avec les éducateurs
référents et assurer sa diffusion aux équipes
- Tenir à jour les dossiers, le suivi des jeunes et le fichier de présence des jeunes
2 - Encadrer les équipes éducatives
- Coordonner et accompagner l'action des équipes éducatives et notamment des éducateurs
référents dans la prise en charge de leurs missions éducatives et administratives
(accompagnement éducatif de terrain, individualisation des prises en charge proposées,
rédaction d'écrits professionnels, communication avec les partenaires)
- Participer à l'élaboration des plannings et à la gestion du temps de travail des équipes
- Participer aux évaluations annuelles des collaborateurs, aux décisions relatives aux évolutions
de carrières et sanctions disciplinaires
- Accompagner les nouveaux collaborateurs (éducateurs référents) dans l'apprentissage des
attendus liés à leurs fonctions (bonnes pratiques d'encadrement, d'organisation, de
communication, etc.)
3 - Piloter et assurer la communication interne et avec les partenaires
externes
- Centraliser et gérer les communications avec les partenaires internes et externes à La Maison
des Ceriseaux (ASE, école, professionnels de santé, etc.).
- Traiter et transmettre l'information ou aiguiller le partenaire vers le bon interlocuteur.
- Accompagner les éducateurs référents dans le traitement et la gestion de cette communication
- Appliquer et faire appliquer la politique de la structure vis-vis des partenaires (délais de
prévenance, gestion des transports, gestion des conventions partenariales et justificatifs de
paiement, etc.).
- Participation aux tours d'astreinte
4 - Piloter et produire les écrits professionnels
- Accompagner les professionnels dans la rédaction des notes d'incident, d'évolution, PAP, etc.
- Formaliser l'écrit avant sa transmission aux partenaires
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