Mission: Pourquoi nous rejoindre ? Au cœur du Chablais, entre lac etmontagnes, nos hôtels Ibis Budget et Ibis StylesThonon-les-Bains ainsi que notre restaurant sous enseigne Flam's accueillentchaque jour des voyageurs à la recherche de confort, de simplicité et de style. Pour y arriver nous nousrattachons à notre identité qui se veut finalement assez simple : créerune expérience bien à nous, authentique, proche de nos clients et toujours dansla bonne humeur ! Et c’est exactement ce que nous attendons de vous ! Votre mission : fairevibrer nos hôtels, notre restaurant En véritable bras droit du Directeur,vous jouez un rôle central dans la performance et l’ambiance de nos 3établissements, tous réunis sur un seul site ! Au quotidien, vous : · Coordonnez les opérations et garantissez une expérience client mémorable · Animez et fédérez les équipes avec énergie et bienveillance · Œuvrez à la satisfaction et à la fidélisation de nos clients · Assurez une gestion fluide et efficace (plannings, commandes, administratif…) · Participez au pilotage de la performance (qualité, chiffres, organisation) · Contribuez à la mise en place d’actions commerciales locales et au développement de la visibilité des hôtels et du restaurant Profile: Votre profil : un mélange de leadership et de passion, · Vous avez déjà évolué dans un environnement ACCOR (réception, supervision, direction…). · Vous aimez le terrain, le contact client et les challenges. · Manager vous inspire : vous aimez transmettre, accompagner et faire grandir vos équipes. · Vous êtes organisé(e), polyvalent(e) et toujours prêt(e) à trouver des solutions. · Vous maîtrisez l'informatique et les principaux outils Accor Ce que nous vousoffrons · Un rôle clé dans deux hôtels et un restaurant à forte identité y compris au niveau local. · Une équipe investie, chaleureuse et pleine d’énergie positive · Un groupe franchisé résolument tourné vers des valeurs humaines · Un environnement structuré, propice au développement personnel et professionnel · Une formation solide et des opportunités d’évolution pour les talents motivés · Un salaire entre 34 et 36 000 € brut annuel (selon profil) · Des heures supplémentaires majorées récupérées · Une prime annuelle sur objectif · De l'épargne salarial avec abondement de 50% de l'employeur · Une mutuelle d'entreprise généreuse (et prise en charge à 60% par l'employeur) · L'accès au programme HEARTIST et aux avantages du groupe ACCOR Vous pensez que vos valeurs etparcours correspondent à notre identité et aux attendus sur le poste ? Alors dans ce cas plusd’hésitation, candidatez ! Vivez en ACCOR avec vos talents, BeALLYouAre.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.