Créée par une équipe animée par les mêmes valeurs, Oméa est une jeune société avec beaucoup d'ambition et une énergie débordante ! Souples et réactifs, nous apportons conseil et support à nos clients sur toutes les phases de leurs projets. Dans le cadre de notre développement nous recherchons avant tout des personnalités !
Nos valeurs
- Bienveillance : Nous accordons beaucoup de temps et d'énergie à notre entreprise, la moindre des choses c'est qu'elle nous le rende ! Chez Oméa nous construisons ensemble un cadre de travail propice à l'épanouissement et au développement.
- Entrepreneuriat : Oméa est une jeune pousse, mais nous avons bien l'intention de nous développer ! Chaque membre de l'équipe prend part à cette ambition commune et participe à sa façon au développement de la société.
- Proximité : Notre activité de conseil nous amène à intervenir directement dans les bureaux, les chantiers et les sites industriels de nos partenaires. Nous redoublons donc d'effort pour garder des équipes soudées et de la proximité. Rattaché(e) au Directeur Administratif et Financier, vous pilotez le service Comptable, vous managez un collaborateur, vous garantissez la bonne tenue de la comptabilité générale et auxiliaire de la société.
Vos missions principales sont les suivantes :
Gestion Comptable
- Superviser et coordonner l'ensemble des activités comptables de l'entreprise.
- Élaborer et mettre en oeuvre des procédures comptables efficaces pour garantir la conformité aux réglementations en vigueur.
- Assurer la tenue à jour des registres comptables, y compris les livres de comptes généraux, les comptes fournisseurs, les comptes clients et les rapports de trésorerie.
Conformité Fiscale et Légale :
- Assurer la conformité aux obligations fiscales locales, nationales et internationales.
- Préparer et soumettre les déclarations fiscales et autres rapports requis dans les délais impartis.
Gestion de Trésorerie :
- Superviser la gestion quotidienne de la trésorerie, y compris la surveillance des flux de trésorerie entrants et sortants.
- Prévoir les besoins de trésorerie à court et à long terme et recommander des stratégies de gestion appropriées.
Contrôle Interne :
- Mettre en place des contrôles internes solides pour garantir l'exactitude et la fiabilité des données financières.
- Effectuer des audits réguliers pour identifier les risques et recommander des mesures correctives.
- Vérifier la conformité des notes de frais avec la politique interne.
Reporting Financier :
- Préparer et analyser les états financiers mensuels, trimestriels et annuels.
- Présenter les résultats financiers et les analyses pertinentes à la direction pour faciliter la prise de décision.
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