Airbus recrute avec le Groupe Piment !
Partenaire de confiance du leader mondial de l'aéronautique, nous accompagnons ses sites en France dans la recherche de nouveaux talents. Intérim, CDD ou CDI : nous vous proposons des opportunités qui valorisent vos compétences et vous permettent de rejoindre des projets industriels et technologiques d'envergure.
Faites décoller votre carrière avec le Groupe Piment. Vous aimez détecter les talents, créer des expériences candidat irréprochables et travailler en transversal avec les métiers ?
Cette opportunité est faite pour vous !
Votre mission : attirer, évaluer et recruter les meilleurs talents pour les postes opérateurs, techniciens et cadres tout en garantissant une expérience candidat exemplaire et conforme aux règles Ethics & Compliance.
Vos missions au quotidien :
- Rédiger, optimiser et publier des offres attractives en lien avec les managers
- Sourcer activement les candidats via les canaux innovants (réseaux sociaux, outils digitaux)
- Analyser les candidatures, évaluer les profils et présélectionner les meilleurs talents
- Organiser et conduire les entretiens, rédiger les comptes-rendus
- Contribuer à la décision finale de sélection avec les managers
- Assurer un reporting régulier auprès des RH, managers et de l'équipe recrutement
- Construire les propositions salariales et initier les démarches contractuelles
- Participer à des projets internes d'amélioration continue
- Contribuer à des initiatives innovantes visant à développer de nouvelles opportunités de recrutement
Informations complémentaires
Déplacement : en moyenne une fois par mois sur les différents sites - Méaulte, Toulouse, Saint-Nazaire, Rochefort.
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