Au sein de la Business Unit RATP INFRASTRUCTURES, le service VOIE intervient sur les réseaux Métro, RER et Tramway, vous réalisez les travaux nécessaires à l'entretien de la totalité des voies (remplacement de rails et appareils de voie, meulage, renouvellement de voies ballastées, etc.).
Conformément à la loi n°2016-339 du 22 mars 2016 et au décret n°2017-757 du 3 mai 2017 une enquête administrative est prévue pour les recrutements dans les entreprises de transport".
Vos missions :
- surveiller l'état des voies
- signaler les anomalies rencontrées et intervenir en cas d'urgence ou d'incident dans le but d'assurer la sécurité ferroviaire et de limiter au maximum les impacts sur la disponibilité du transport
- assurer les opérations de maintenance
Au quotidien vous serez amené(e) à :
- Travailler en équipe et en milieu ferroviaire
- Assurer les opérations de maintenance préventive et curative
- Contribuer à la connaissance de l'état de la voie
- Réaliser la surveillance de chantiers de travaux simples effectués par la sous-traitance
- Contribuer à la mise à jour des données nécessaires à la traçabilité des interventions
Formation proposée à l'embauche :
- Formation qualifiante d'une durée de 5 mois validée par un examen intermédiaire (à 1 mois de formation) et final (à 5 mois de formation). La réussite aux examens est impérative pour intégrer l'emploi.
Horaires de la formation : de jour et de nuit
Experience: Débutant accepté
Compétences: Permis B,connaissances en métallurgie,appliquer les réglesde sécurité
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Transports urbains et suburbains de voyageurs
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
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