Fidèles à notre ADN de structure mutualiste privée fortement impliquée dans le développement de l'économie sociale et solidaire, nous ne poursuivons aucun but lucratif. Notre priorité : défendre le droit effectif à la santé pour tous, quels que soient l'âge, la situation et le lieu de vie de chacun.
VYV 3, en tant que 1er opérateur privé à but non lucratif, agit au quotidien, avec l'ensemble des acteurs du groupe, pour renforcer l'accès aux soins de l'ensemble de la population. Son ambition : développer une offre de soins et d'accompagnement de qualité, innovante, performante et adaptée aux besoins de chacun. Nos 33 000 collaborateurs sont engagés au quotidien sur plus de 1 800 structures mutualistes (établissements et services) implantées dans plus de 81 départements. Rejoindre VYV 3, c'est aussi intégrer le Groupe VYV et donner du sens à votre carrière ! VYV 3 est une entité du Groupe VYV, le 1e acteur mutualiste de protection sociale en France composés de 46 000 talents engagés et fiers d'agir pour rendre la santé accessible à tous. Si nos métiers contribuent à améliorer la vie et la santé des Français, notre devoir est de veiller au bien-être de nos salariés par le respect de chacun, la bienveillance, la formation et l'accompagnement dans des parcours de mobilité au sein du groupe. Prêt(e) à faire bouger les lignes avec nous ? Rejoignez VYV 3 et le Groupe VYV et soyez fier de participer à un projet unique, engagé et solidaire.
Vos missions :
L'agent hôtelier contribue par délégation et assistance aux professionnels soignants, à l'accompagnement des personnes aidées dans les gestes et activités de la vie quotidienne, et participe à son confort par l'entretien de son cadre de vie et le maintien de son autonomie.
Pourquoi nous rejoindre?
Évoluez au sein d'une équipe passionnée et dédiée, animée par des valeurs humaines fortes,
Développez vos compétences grâce à des formations régulières et l'accompagnement de référents Humanitude et bientraitance,
Contribuez à un projet porteur de sens au sein d'une entreprise de l'Économie Sociale et Solidaire, où la personne est au cœur des priorités,
Profitez de conditions de travail pensées pour le bien-être au quotidien : parking dédié, comité d'entreprise actif, prestations mutualistes dès le 1er mois, et de nombreux événements conviviaux.
Profil :
Vous portez un intérêt au domaine médico-social, idéalement avec une première expérience réussie dans le secteur médico-social.
Bienveillance, esprit d'équipe, rigueur et sens de l'organisation : autant de qualités qui vous permettront de vous épanouir et de réussir dans notre établissement.
Vous évoluerez au sein d'équipe engagée composée de 7 ASH présents chaque jour, de 8 AS par jour (soit 10-12 toilettes par jour), d'un binôme infirmier, d'une Référente Humanitude, d'une ASG.
Informations sur le poste :
Type de contrat : CDI- Temps partiel - 28h
Planning : Horaires en 10h, sur une amplitude de 12h ou poste en 8h sur une amplitude de 10h (roulement 2 jours/3 jours, avec un weekend sur deux travaillé)
Rémunération selon expérience : entre 1900 et 2300 € brut mensuel pour un temps plein (Primes Ségur 1 et Ségur 2 incluses)
Avantages sociaux :
Mutuelle (67% pris en charge par l'employeur),
Restauration sur place,
CSE (chèques vacances, culture, cadhoc),
Prise en charge des frais de transport (70% du coûts des abonnements).
Profil :
Vous portez un intérêt au domaine médico-social, idéalement avec une première expérience réussie dans le secteur médico-social.
Bienveillance, esprit d'équipe, rigueur et sens de l'organisation : autant de qualités qui vous permettront de vous épanouir et de réussir dans notre établissement.
Vous évoluerez au sein d'équipe engagée composée de 7 ASH présents chaque jour, de 8 AS par jour (soit 10-12 toilettes par jour), d'un binôme infirmier, d'une Référente Humanitude, d'une ASG.
Informations sur le poste :
Type de contrat : CDI- Temps partiel - 28h
Planning : Horaires en 10h, sur une amplitude de 12h ou poste en 8h sur une amplitude de 10h (roulement 2 jours/3 jours, avec un weekend sur deux travaillé)
Rémunération selon expérience : entre 1900 et 2300 € brut mensuel pour un temps plein (Primes Ségur 1 et Ségur 2 incluses)
Avantages sociaux :
Mutuelle (67% pris en charge par l'employeur),
Restauration sur place,
CSE (chèques vacances, culture, cadhoc),
Prise en charge des frais de transport (70% du coûts des abonnements).
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