À propos de nous
Ouvert et accueillant, l'Hôpital Saint Joseph Saint Luc situé au cœur de la ville de Lyon, en bordure du Rhône, exerce une mission de service public sur l'ensemble de ses activités multidisciplinaires : Urgences, Soins critiques, Dialyse, Maternité, Médecine, Chirurgie. Notre hôpital compte 360 lits et places, 1200 salariés dont 180 médecins. Nous appliquons la Convention Collective FEHAP (CCN 51).
Établissement de Santé Privé d'Intérêt Collectif (ESPIC), à but non lucratif, nos patients bénéficient d'une « tarification publique » : sans « reste à charge » et sans aucun dépassement d'honoraires.
La technicité des équipements et l'expertise de nos équipes en font un hôpital performant et attentif au bien-être des patients. L'Hôpital assure, grâce à ses partenariats multiples avec d'autres établissements, une prise en charge globale, garantie de la continuité des soins.
Pour son service de Rhumatologie, l'Hôpital Saint Joseph Saint Luc recherche son/sa futur(e) Chef(fe) de spécialité.
Pourquoi nous rejoindre ?
Des conditions de travail attractives :
* Votre expérience et votre ancienneté sont reprises, et valorisées régulièrement
* S'ajoute à votre rémunération, une prime annuelle décentralisé
* Nous vous accompagnons dans vos projets de mobilité interne et contribuons au développement de vos compétences
Un hôpital dynamique :
* A taille humaine, facilitant la proximité et la collaboration entre les professionnels des différents métiers et services
* Avec un projet d'établissement ambitieux, comptant 3 grandes opérations en 2024 avec l'ouverture d'un centre de santé, la transformation de la maternité et une restructuration du laboratoire de cardiologie interventionnelle
* Bénéficiant d'un accord forfait mobilité durable, nous proposons à nos salariés utilisant un mode de déplacement doux (vélos / trottinettes), un forfait mobilité durable de 420€/an maximum. Ce forfait s'applique également au covoiturage; nous proposons le remboursement des frais réels engagés par le covoituré dans le cadre de l'application Blablacar Daily (dans la limite de 35€/mois).
* Equipé d'un garage à vélo sécurisé
* Bénéficiant d'un CSE attractif
Accessibilité :
Métro : Ligne A, station Perrache / ligne B, station Jean Macé
Tramway : ligne T1, arrêt Quai Claude Bernard / ligne T2, arrêt Centre Berthelot
Mission
Nous réalisons les activités suivantes :
Diagnostic et prise en charge des rhumatismes inflammatoires chronique
Evaluation et prise en charge des rhumatismes microcristallins
Activité d'ostéodensitométrie pour dépistage de l'ostéoporose
Prise en charge des pathologies ostéoarticulaires dégénératives, mécaniques et infectieuses
Le service de rhumatologie assure également une activité d'enseignement pour les étudiants de la faculté de médecine Lyon et les internes de la subdivision.
Les praticiens travaillent avec les médecins généralistes et rhumatologues de ville et les collègues des autres spécialités de l'hôpital. L'équipe collabore avec de nombreux services : notamment le service de l'imagerie ainsi que le service de chirurgie orthopédie pour la réalisation des gestes sous guidage échographique ou radiologique et également avec le Centre antidouleur de l'établissement qui est réputé. Elle répond aussi aux différents avis inter service de l'hôpital et collabore de façon active avec les services de Rhumatologie du CHU.
L'équipe de rhumatologie est composée de 5 médecins spécialisés (le recrutement d'un praticien supplémentaire a été validé pour novembre 2026) et de 2 internes (selon choix).
Le Chef de Spécialité (F/H) est responsable de l'organisation, du fonctionnement de sa spécialité, de la continuité et qualité des soins et du management de l'équipe médicale. Il s'assure, avec efficience, de la mise en œuvre et du pilotage de son projet de service en cohérence avec les enjeux de l'établissement et le projet médical global.
Profil
Doctorat de médecine et Diplôme d'Etudes Spécialisées en Rhumatologie
Compétences techniques métier / expérience dans la spécialité
Compétences douces : leadership, esprit d'équipe, proactivité
Capacité à gérer un projet
Appétences pour des fonctions managériales
* Possibilité d'accompagnement et formation au moment de la nomination pour faciliter la prise de poste, acquérir des connaissances et compétences utiles sur la fonction et travailler la posture.
Mission à pourvoir au 1er novembre 2026 / avenant et mandat de 4 ans.
Recrutement sur grille CCN 51 (FEHAP) de médecin Chef de spécialité avec reprise d'ancienneté.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.