Agent technique fêtes et cérémonies h/f

Détails de l'offre

Famille de métiers Architecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques Grade(s) recherché(s) Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. Temps de travail Temps complet Télétravail Non Management Non Descriptif de l'emploi La Régie des fêtes assure le montage et le démontage (stands, scène…) de l’ensemble des manifestations organisées par la ville et ses partenaires (réunions publiques, fêtes, cérémonies...). Il réalise également les déménagements internes (entre services, écoles…).
Sous la responsabilité du Responsable de la Régie Fêtes et Cérémonies, l’agent prépare les installations et achemine le matériel nécessaire. Missions / conditions d'exercice Missions principales :
Mettre en place les manifestations de la ville, installation et montage de matériels et équipements : scènes, tables, chaises, sono, barnum,
Entretenir et rénover le matériel,
Déménager les services,
Nettoyer le ou les matériels utilisés,
Effectuer l’inventaire du matériel,
Rendre compte à sa hiérarchie,
Être disponible pour la mise en place des installations le weekend

Conditions d’exercice :
L’exercice des missions du poste nécessite des déplacements
Travail en soirée, le week-end et jours fériés Profils recherchés Votre profil :
Vous avez une bonne forme physique et connaissez les règles de sécurité et les techniques de port de charges lourdes. Vous êtes consciencieux, ordonné, et faites preuve d’initiative. Vous avez le goût du travail en équipe et vous faites preuve de véritables qualités relationnelles.
Titulaire du Permis B et C obligatoire
CACES ou autorisation de conduite chariot élévateur souhaités.

Statut et Avantages collectifs au travail
- Participation employeur à la complémentaire santé labellisée et à la prévoyance
- Durée hebdomadaire de travail : 37h15 (du lundi au jeudi 8h-12h / 13h-16h30 - vendredi 8h-12h / 13h-16h15)
- 25 jours de congés annuels + 13 jours RTT (incluant la journée de solidarité)
- Compte-Epargne Temps
- Adhésion individuelle au CNAS (Comité National d’Action Sociale) tarif préférentiel spectacle, culture, sport, parcs d’attraction, cinémas, des prestations via Meyclub Chèques vacances/loisirs
- Tarifs préférentiels Ciné 220 et salle de concert le Rack ’Am
- Forfait mobilités durables

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