Manager de proximité (h/f)

Offre n° 198XQPH

Manager de proximité et Chargé.e de relation entreprises (H/F)

CATALYS Conseil est un cabinet de conseil en stratégie et management des ressources humaines implanté en Bretagne, Pays-de-la-Loire, Normandie ainsi quen Ile-de-France, Nouvelle Aquitaine et Auvergne-Rhône Alpes. Opérant depuis 1989, nous comptons aujourdhui 340 collaborateurs répartis sur 60 agences et apportons notre expertise à différents niveaux :
- Securisation des parcours professionnels des actifs: Accompagnement des mobilités et des carrières des actifs, qui veulent évoluer et sécuriser leur parcours professionnel dans des contextes de mobilité choisie ou contrainte
- Performance des organisations et du management des RH en entreprise: Accompagnement des entreprises, qui veulent améliorer la performance de leur organisation par le management responsable, le développement des compétences et le dialogue social
- Efficience des politiques et dispositifs Emploi /Formation: Accompagnement de laction publique et paritaire, pour les pilotes qui veulent évaluer et améliorer lefficience de leur politique et dispositifs Emploi / Formation.

Nous recrutons un.e Manager de proximité et chargé.e de relation entreprises qui sera basé.e à Plérin.

Description du poste : Afin de remplacer lune de nos collaboratrices dans le cadre de son évolution interne, nous recherchons un.e manager dagence pour piloter notre activité daccompagnement des parcours professionnels sur les Côtes dArmor délivrée par notre équipe de Plérin. Il/elle sera également en charge de la relation entreprises sur les territoires des Côtes dArmor et dIlle et Vilaine pour environ 50% de son temps.

Vos missions : En lien avec la Responsable régionale et la Responsable de la relation entreprises, elle se déclinera autour de 3 axes :

* Management déquipe :
o réaliser le recrutement des consultants de votre équipe,
o piloter lintégration et animer la professionnalisation continue et le développement des compétences des collaborateurs,
o animer léquipe sur des temps individuels et collectifs,
o porter le projet dentreprise et lui donner du sens au quotidien.
* Pilotage et suivi de la qualité et de la performance de lactivité :
o planifier lactivité et sassurer de ladéquation des ressources pour réaliser les différentes missions de votre périmètre,
o coordonner lactivité des agences, déployer les prestations, suivre les plans de charge et optimiser/ajuster la planification,
o suivre et piloter la performance individuelle et collective des équipes,
o sassurer de la bonne maîtrise des outils ainsi que de la connaissance et du respect des méthodes et process internes,
o être lun des relais avec les acteurs emploi-formation du territoire ainsi que le relais local de nos donneurs dordre (notamment France Travail).
* Animation de la relation entreprises sur les territoires du 22 et du 35 :
o développer un réseau dentreprises partenaires sur le territoire afin didentifier les opportunités demploi,
o faciliter la mise en relation entre employeurs et candidats accompagnés pour favoriser leur retour rapide à un emploi durable,
o organiser et animer des événements emploi sur le territoire.

Et vous ? De formation supérieure, de préférence de niveau bac+3/5, vous justifiez dune première expérience dun minimum de 3 ans à un poste dencadrement, idéalement acquise dans le domaine des prestations daccompagnement des actifs dans leur parcours et transitions professionnelles, de la formation, du placement ou encore de lintérim. Vous avez une forte appétence et de préférence déjà une première expérience de la relation entreprises / du placement. Votre connaissance de léco-système emploi de votre territoire, votre énergie et votre créativité seront des atouts pour développer la relation entreprises au service du retour à lemploi des bénéficiaires accompagnés. Retrouvez lintégralité de loffre sur notre site carrière.

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 39H/semaine Travail en journée
Déplacements: Fréquents


Profil souhaité

* 3 An(s) Cette expérience est indispensable


Expérience

* 3 An(s)


Compétence

* Communiquer les résultats aux parties prenantes


Savoir-être professionnels

* Avoir lesprit déquipe
* Faire preuve de rigueur et de précision
* Etre ouvert aux changements


Informations complémentaires

* Qualification : Agent de maîtrise
* Secteur dactivité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion


Employeur

0 salarié (nayant pas deffectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de lannée de référence)

CATALYS Conseil est un cabinet de conseil en stratégie et management des ressources humaines opérant depuis 1989 sur les régions Bretagne, Pays de la Loire et Normandie ainsi que sur Paris. Nous accompagnons notamment les parcours professionnels accompagnement des mobilités et des carrières des actifs, qui veulent évoluer et sécuriser leur parcours professionnel dans des contextes de mobilité choisie ou contrainte. Mme Carine KARR


Dautres offres peuvent vous intéresser :


J-18808-Ljbffr