Descriptif du poste:
La Maison Options est spécialisée depuis 1981 dans la location de
matériel événementiel et implantée dans 22 villes en Europe, nous proposons
plus de 4000 articles à la location pour satisfaire nos clients particuliers ou
professionnels.
Nos 900 collaborateurs mettent tout en œuvre pour assurer une qualité de
service unique et une réactivité sans faille à nos clients.
Rejoindre notre Maison, c'est vivre une aventure humaine qui se traduit
par:
- Une entreprise conviviale dans laquelle chaque collaborateur bénéficie
de la même considération.
- Des valeurs communes:Exigence, Respect et Engagement.
- Des projets passionnants permettant à chacun de s'épanouir.
- Une organisation dans laquelle chacun peut s'exprimer.
- Des opportunités d'évolution de carrière et de mobilité.
Dans le cadre du
renforcement de notre stratégie
digitale et multicanale, nous recrutons un Traffic & Acquisition Manager pour optimiser notre acquisition
en ligne, piloter la performance de nos campagnes et améliorer les parcours
utilisateurs sur nos différents sites.
Vous intégrerez notre pôle digital et travaillerez en lien direct avec notre Responsable
Stratégie Digitale, les équipes contenus, nos prestataires externes et
les entités locales en France et en Europe.
Vos principales responsabilités :
Tracking & Data
* Implémenter les balises via Google Tag Manager.
* Paramétrer et exploiter Google Analytics 4.
* Concevoir des dashboards Looker Studio pour le suivi de la performance.
Campagnes & Acquisition
* Gérer les campagnes Google Ads
(Search, Display, Remarketing) avec notre agence.
* Créer et piloter les campagnes sur les réseaux sociaux (Facebook, Instagram, LinkedIn, TikTok).
* Suivre les KPIs d'acquisition (ROAS, CPL, taux de conversion, CPA.).
* Suivi du budget
Analyse UX & parcours
* Étudier les parcours utilisateurs (Clarity, GA4).
* Proposer des améliorations UX / CRO.
* Suivre les A/B tests et l'évolution du tunnel de conversion.
Coordination &
Collaboration
* Prioriser les actions en collaboration avec la Responsable Stratégie Digitale.
* Partager les insights avec les différentes équipes pour optimiser la
stratégie SEO & éditoriale.
Veille stratégique
* Réaliser un benchmark des pratiques concurrentes (SEO, SEA, CRO).
* Suivre les tendances digitales et publicitaires pertinentes pour le
secteur événementiel.
Profil recherché:
DeformationBac+4/5(écoledecommerce,marketingdigital,data,ouéquivalent),vousjustifiezd'uneexpériencedede minimum 2anssurunpostesimilaireenagenceouchezl'annonceur.
VousmaîtrisezGoogleAds,GA4,GTM,Outilsdevisualisation(LookerStudio,DataStudioouéquivalent),Semrush.
Àl'aiseavecleschiffresetl'analysededonnées,vousavezunebonnecultureweb,UX,etsensdelaconversion.
Unemaîtriseparfaitedel'orthographeestdemandée.
Uneconnaissanced'unCMS(Magentoouautre)estunplus.PosteenCDIbaséauxMureaux(78).1jourdetélétravailparsemaineàlafindelapérioded'essai.
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