Publiée le 14 juin
Mission du poste
Le Groupe NOVALI branche RH est spécialisé sur les métiers du conseil RH, réalisant un chiffre
d'affaires de plus 210 millions d'euros pour un effectif de plus de 250 personnes.
NOVALI branche RH est ainsi présent sur les secteurs :
- Du Travail Temporaire avec des enseignes comme SOVITRAT / KEYS soit plus de 60 agences
d'emplois réparties sur tout le territoire national,
- Du Recrutement, du Portage Salarial, et du Management de Transition avec notre cabinet de
recrutement ALPHIKA...
Notre ambition est de rester un acteur à taille humaine, proche de nos clients et de nos
collaborateurs.
Notre souhait est de se positionner comme un groupe doté de multiples expertises permettant
aux candidats de trouver une réponse à leurs aspirations tout en fidélisant nos clients en
répondant à leurs attentes.
C'est dans ce contexte que nous recherchons pour notre Branche Travail Temporaire SOVITRAT,
un.e Chargé(e) de recrutement H/F dans le cadre d'un remplacement de congé maternité afin
d'intégrer l'équipe de notre agence située à CAEN qui est généraliste mais reste à ce jour
spécialisée dans le bâtiment.
Cette fonction est le cœur de l'agence, les missions principales pour ce poste sont d'assurer la
gestion administrative, commerciale et participer activement à la vie de l'agence.
Les missions s'articulent autour de 3 axes principaux que sont :
Les missions du poste :
Missions de recrutement
Sourcer, sélectionner les candidatures des travailleurs temporaires / CDD / CDI
- Animer des sessions collectives de recrutement.
- Entretiens de recrutement par téléphone et en rendez-vous agence
Missions gestion administratives :
- Effectuer les demandes d'encours,
- Contrôler les factures et les règlements Clients
Missions commerciales :
- Traiter et qualifier les demandes entrantes
- Développer le portefeuille des nouveaux Clients, des Entreprises utilisatrices et des
Intérimaires
- Visiter, fidéliser et assurer la satisfaction des Clients
- Assurer les prises de commandes et leur suivi
- Assurer le suivi des règlements Clients
Le profil recherché
Nous recherchons une personne audacieuse, persévérante, dynamique, avec une fibre
commerciale prononcée et un excellent relationnel.
Vous justifiez idéalement d'une expérience réussie de 3 à 5 ans à un poste similaire dans le
secteur du travail temporaire ou une autre expérience en recrutement ou commercial dans un
secteur dynamique et porteur.
Une connaissance du bassin de l'emploi et du marché du travail représente un véritable atout.
Intégrer SOVITRAT c'est intégrer une entreprise avec des valeurs humaines fortes, à taille
humaine et proche de ses collaborateurs.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Ce que nous proposons en intégrant SOVITRAT, une rémunération attractive, et savons
récompenser les résultats grâce à un package de rémunération comprenant :
Rémunération fixe + variable déplafonné versé sans conditions d'ancienneté et dès le 1er euro.
Primes diverses + Prime annuelle d'objectif
Voiture de fonction + téléphone
Mutuelle avantageuse & Prévoyance
Accès à des plateformes d'avantages culturels : HELLOCSE, GIFTEO
Si ce poste vous intéresse, veuillez adresser votre candidature à :
Le poste est à pourvoir dès que possible, celui-ci incluant une période de formation
conséquente.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap
Pour postuler transmettez votre CV et vos dates de disponibilités.
Profil recherché
Experience: 3 An(s)
Compétences: Techniques de communication orales, écrites et numériques,Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle,Recruter et intégrer une personne
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
