Lyon Aéroport, acteur clé de la mobilité en Auvergne-Rhône-Alpes, exploite les plateformes de Lyon-Saint Exupéry (premier aéroport du réseau VINCI Airports en France, avec 10+ millions de passagers) et Lyon-Bron (3ème aéroport français dédié à l'aviation d'affaires).
Lyon-Saint Exupéry offre une connectivité exceptionnelle avec 140 destinations internationales en direct, des infrastructures modernes et une excellence opérationnelle, reconnue comme un centre d'excellence du réseau VINCI Airports.
Engagée dans une stratégie environnementale ambitieuse, l'entreprise est pionnière en décarbonation avec l'accréditation ACA Niveau 5 ainsi que les certifications ISO 14001 et ISO 50001. Lyon Aéroport est également titulaire de labels prestigieux tels que Engagé RSE - Niveau Confirmé, et la certification Alliance AFNOR pour sa politique de Diversité et Inclusion.
Dans un contexte de transformation, Aéroport de Lyon recherche le/la DSI aura pour mission de stabiliser, structurer et transformer la DSI afin d'en faire un partenaire stratégique fiable et performant.
Membre du CODIR et reportant au Directeur Général, le DSI HF assure les responsabilités suivantes :
Enjeux prioritaires du poste
-Restaurer la confiance interne (équipes IT, métiers, COMEX)
-Repositionner la DSI comme acteur créateur de valeur (Business Partner)
-Structurer la gouvernance, les processus et le pilotage par la performance
Responsabilités clés
1. Management & Organisation
-Réorganiser et clarifier les rôles et responsabilités
-Développer les compétences et l'engagement des équipes
-Attirer et fidéliser les talents clés
2. Vision & Stratégie SI
-Élaborer un schéma directeur SI pragmatique et priorisé
-Repositionner la DSI comme partenaire stratégique des métiers
-Sécuriser et moderniser l'architecture et les infrastructures
3. Gouvernance & Pilotage
-Mettre en place une gouvernance claire (comités, arbitrages, priorisation)
-Structurer le pilotage budgétaire et la gestion du portefeuille projets
-Définir et formaliser les processus IT (ITIL, sécurité, gestion des risques)
4. Performance & Qualité de service
-Stabiliser la production et améliorer la qualité de service
-Définir des KPI pertinents et instaurer une culture du résultat
-Renforcer la cybersécurité et la continuité d'activité
5. Rôle COMEX & Business Partner
-Éclairer les décisions du CEO sur les enjeux technologiques et digitaux
-Contribuer activement à la transformation globale de l'entreprise
Profil recherché
-Expérience confirmée de Direction IT (10 ans minimum dont management d'équipes pluridisciplinaires)
-Maîtrise transverse : applicatif, infrastructure, cybersécurité, data, pilotage économique
-Forte capacité d'arbitrage et de priorisation
-Leadership reconnu : capacité à structurer sans casser la dynamique humaine
-Résilience, humilité, courage managérial, capacité à gérer la résistance au changement
-Expérience avérée de transformation / structuration d'organisation
-Exposition COMEX / interaction directe avec CEO et directions métiers
-Vision stratégique du SI et capacité à exécuter
Caractéristiques du poste :
Rémunération : Selon expérience et profil
Localisation : Aéroport de Saint Exupéry (69)
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