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Médiathécaire (h/f)

Les Martres-de-Veyre
CDD
CC MOND'ARVERNE COMMUNAUTE
1 655 € par mois
Publiée le Il y a 11 h
Description de l'offre

Le réseau de lecture publique de Mond'Arverne Communauté est constitué de 16 médiathèques, réparties sur trois secteurs d'intervention géographique : Saint-Amant-Tallende, Vic-le-Comte, Les Martres-de-Veyre.
Au sein d'une équipe de 9 agents et de bénévoles, et sous l'autorité de la responsable de secteur, vous aurez en charge l'accueil des publics au sein de la médiathèque Alexandre VIALATTE des Martres-de-Veyre.

Missions Principales :
- Médiation auprès des publics :
scolaire : accueil des classes maternelles et élémentaires,
enfance jeunesse : accueil de groupes d'enfants d'âges variés : 0/11 ans.
- Animation sous forme de lectures/comptines à concevoir et adapter à destination des 0-3 ans une fois par trimestre.
- Accueil du public : renseignements, inscriptions, enregistrement et suivi des prêts / retours et des réservations.
- Vérification des documents, rangement et valorisation des collections.
- Utilisation quotidienne du système intégré de gestion des bibliothèques (Syrtis).
- Préparation des réservations et sélections des médiathèques.
- Participation au circuit du document : réception, estampillage, équipement matériel.
- Participation au circuit de navettes sur le secteur.
- Participation au travail dans les bibliothèques du réseau : service public, désherbage, réaménagement, missions pouvant mobiliser l'ensemble de l'équipe.
- Participation aux acquisitions de documents.

Profil :
- Formation métiers du livre.
- Expérience en médiathèques.
- Expérience du travail avec des bénévoles en bibliothèque.
- Maîtrise des outils informatiques.
- Autonomie, adaptabilité, réactivité et capacité à travailler en équipe.

Rémunération : à partir de 1655 € (selon profil)
CNAS + participation employeur à la protection sociale
+ forfait mobilité durable

28h par semaine - travail 1 samedi sur 2
Déplacements fréquents sur le territoire de la communauté de communes.
Poste à pourvoir à compter du 21 octobre 2025
Recrutement par voie de mutation ou contractuelle (minimum un an)

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