Société : Rejoignez un Groupe qui a du sens !
Si vous avez envie de :
1. Contribuer à améliorer la santé de tous en participant à une médecine plus préventive et tournée vers l’avenir
2. Évoluer sur un marché en plein essor, riche en opportunités de développement
3. Prendre des responsabilités et exprimez votre talent : ce poste, nouvellement créé, vous offrira une grande autonomie pour proposer, innover et laisser votre empreinte
4. Collaborer avec des équipes passionnées et engagées, dans un environnement stimulant et bienveillant
5. Profiter d’une organisation agile, à la hiérarchie courte et aux décisions rapides
6. Bâtir votre avenir grâce à de réelles perspectives d’évolution
Alors postulez !
Dans le cadre d’une création de poste, nous recrutons un(e) Global Communication Manager pour l’un des leaders de la santé préventive, au sein de la Direction Marketing &
Communication Groupe.
Votre mission : structurer et définir les grands messages que le Groupe adressera à ses publics externes et internes en BtoC et BtoB, développer des relations solides et durables avec ces audiences, piloter l’ensemble des canaux de communication (relations avec les leaders d’opinion, médias, événements RP, site corporate, pages LinkedIn de l’entreprise et intranet) et renforcer la collaboration avec les différentes entités et directions du Groupe. Vous piloterez les activités Groupe et BtoC France, et pour les autres pays, vous travaillerez en étroite collaboration avec leurs équipes communication.
Reportant au Global Senior Communication Manager, vos principales missions seront :
7. Construire et développer nos relations avec les leaders d’opinion, en particulier les médias
8. Mettre en place et piloter un calendrier d’actions RP pertinent s’appuyant à la fois sur des contenus intemporels et sur des actualités chaudes pour stimuler leur relais par les leaders d’opinion
9. Piloter au quotidien notre communication sur les plateformes à vocation externes à notre disposition : site internet corporate, pages LinkedIn de l’entreprise
10. Animer, notamment via notre outil intranet, la communication auprès des collaborateurs du Groupe pour développer la fierté d’appartenance, la facilité d’accès à l’information, le partage des bonnes pratiques
11. Accompagner les équipes communication des différentes entités du Groupe, dans un rôle de consultant.e interne, sur leurs problématiques les plus stratégiques
12. Animer les équipes communication des différentes entités du groupe pour favoriser le partage, la cohérence et l’impact
13. Mettre en place et suivre les indicateurs pertinents pour démontrer l’apport de la communication externe et interne à l’activité du Groupe.
Profil recherché :
14. Issu(e) d’une formation Bac+5 minimum en grande école ou université avec une spécialisation en marketing / communication
15. Un profil communication avec 3 à 6 ans d’expérience, si possible avec une dominante sur la communication interne
16. Une expérience préalable dans l’univers de la santé est un plus
17. Très bon niveau de communication orale et écrite (style, justesse, synthèse et impact). Capacité naturelle à trouver les angles de communication pertinents est également recherchée
18. Des compétences affirmées en matière d’intelligence relationnelle, de constitution de réseaux, de rigueur dans la conduite des projets, de sens du business et de maîtrise des médias digitaux (SEO, CRM, réseaux sociaux BtoB,…) et des RP
19. Une personnalité énergique, passionnée, curieuse, adaptable et structurée, avec une âme d’entrepreneur.se orientée résultats
20. Maitrise des outils bureautiques usuels
21. Anglais courant obligatoire
Localisation poste : IDF Ouest, très proche de Paris
2 jours de télétravail/semaine possible
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