Alternance - chargé(e) audit et contrôle interne - h/f

Description de l'entreprise Europcar Mobility Group est un fournisseur mondial de services de mobilité détenant une position de leader en Europe. Le Groupe ambitionne de devenir dans les années à venir un leader des services de mobilité durable, en s’appuyant sur la data, la technologie et ses collaborateurs. Europcar Mobility Group offre aux particuliers et aux entreprises une large gamme de services de location de voitures et d'utilitaires, que ce soit pour quelques heures, quelques jours, une semaine, un mois ou plus, à la demande ou sur abonnement, grâce à une flotte de plus de 250 000 véhicules, dotée des motorisations les plus récentes, avec une part croissante de véhicules électriques. Ses marques répondent à des besoins, des cas d'utilisation et des attentes différenciés : Europcar - un des leaders mondiaux de la location de voitures et de véhicules utilitaires, Goldcar - leader de la location de voitures « low cost » en Europe, Fox-Rent-A-Car, l'un des principaux acteurs du marché de la location de voitures aux États-Unis, avec un positionnement "value for money", Buchbinder, l'un des plus importants acteurs de la location de voitures et de véhicules utilitaires en Allemagne, et Ubeeqo - l'un des leaders européens du car sharing (BtoB, BtoC). La satisfaction client est au cœur de l’ambition du Groupe et de celle de ses 8000 collaborateurs partout où il opère, à travers un vaste réseau dans 140 pays (comprenant 16 filiales, complétées par des franchisés et des partenaires). Plus d’informations sur: Description du poste La Direction Générale est à la recherche d'un(e) alternant(e) pour assister le serviceCompliance, Contraventions, Audit & Contrôle Interne & Transformation.Rattaché(e) au Responsable de l’Audit Interne et du contrôle interne, vos principales activités seront les suivantes : Audit interne : Réaliser des missions d’audit en conduisant des entretiens et des tests d’audits avec indépendance et objectivité sur des thématiques variées Effectuer le suivi des recommandations/plans d'actions des missions d’audit Contrôle interne : Préparer, suivre et analyser la campagne annuelle d’autoévaluation du contrôle interne groupe Mettre à jour les outils de pilotage du contrôle interne Analyser les processus métiers et les dysfonctionnements ou problèmes rencontrés jusqu’à la définition et la mise en œuvre des optimisations en accord avec les équipes métier Améliorer la qualité des procédures par des projets d’optimisation ou d’innovation, notamment sur des projets de soutien à la transformation digitale de l’entreprise Etre en support des équipes métiers dans la mise à jour ou création des procédures de l’entreprise Autres missions non exhaustives : Développer des idées techniques innovantes pour les besoins du service Prise de poste souhaitée : Septembre ou Octobre 2024 Durée du contrat : 12 ou 24 mois Type de contrat : Apprentissage Le lieu de l'alternance est basé au Siège Social, dans le 17ème arrondissement de Paris. Qualifications De formation supérieure Bac 4/5 en Ecole de Commerce ou en filière universitaire, idéalementspécialisée dans les domaines de la Stratégie, l’Audit, le Contrôle Interne et/ou du Risk Management. Vous maîtrisez Excel /Google Workspace. Vous êtes à l'aise en anglais à l’oral et à l'écrit (Niveau B2) et vous avez de solides capacités rédactionnelles. Qualités requises : Qualité relationnelle et rédactionnelle Être force de proposition et vous prenez des initiatives. Curiosité Sens de l'organisation Rigueur méthodologique Esprit d’analyse et de synthèse Goût pour le travail en équipe