Détails de l'offre
Famille de métiers : Inclusion sociale > Insertion sociale et professionnelle
Grade(s) recherché(s) : Rédacteur, Rédacteur principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels : Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires. Un contractuel peut être recruté pour les besoins des services ou en raison de la nature des fonctions, lorsqu'aucune candidature de fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite de six ans.
Temps de travail : Temps complet
Description de l'emploi
Reconnue pour sa qualité de vie et son dynamisme, Agde, ville méditerranéenne de 30 000 habitants surclassée à 80/150 000, est la plus grande station balnéaire européenne. Le CCAS d’Agde recherche un/une référent(e) parcours PLIE.
Définition du poste
Placée sous l'autorité hiérarchique du chef de service social, la/le référent(e) Parcours PLIE (Programme Local d’Insertion et Emploi) construit le parcours d’accès à l’emploi des bénéficiaires du RSA, demandeurs d'emploi longue durée ou autres adultes en situation d'exclusion. Elle/il assure un accompagnement personnalisé, en lien avec les orientations des CCAS, PDS du territoire et France Travail, et suit chaque bénéficiaire tout au long de son parcours, en s'appuyant sur l’analyse des besoins et les actions annuelles du PLIE.
Le suivi vise à inscrire le participant dans une démarche d’insertion professionnelle durable via formation longue qualifiante, contrat à durée déterminée (6 mois) ou indéterminée. Elle/il anime le réseau partenarial et encourage l’émergence de projets pour l’insertion des bénéficiaires de minima sociaux.
Missions / Conditions d'exercice
* Construire pour et avec chaque bénéficiaire un parcours de retour vers l’emploi :
o Élaborer un diagnostic social et professionnel en lien avec les travailleurs sociaux,
o Définir les étapes pour atteindre les objectifs d’emploi,
o Accompagner le bénéficiaire (suivi individuel, articulation entre étapes) sans limite de durée,
o Mobiliser les actions de droit commun ou du PLIE selon les besoins,
o Veiller à l’entrée effective dans l’action,
o Mettre en relation avec les opérateurs d’insertion ou formation,
o Examiner les besoins de réorientation, mettre en place de nouvelles prestations ou opportunités,
o Préparer la sortie en emploi,
o Soutenir la rédaction du CV et lettre de motivation.
• Participer à des actions collectives, réunions, réseaux locaux ;
• Animer les commissions d’information et de validation de parcours ;
• Développer des outils de recueil des besoins ;
• Rédiger bilans, évaluations, instruire dossiers administratifs.
Profils recherchés
Savoirs :
* Connaissance du champ médico-social et législatif de l'insertion professionnelle et du dispositif PLIE,
* Connaissance du statut de la Fonction Publique Territoriale,
* Techniques de communication.
Savoir-faire :
* Maîtrise des applications bureautiques et logiciels métiers,
* Capacité d’analyse et de synthèse,
* Aptitudes à l’animation.
Savoir-être :
* Sens de l’initiative, discrétion, respect de la confidentialité,
* Rigueur, organisation, autonomie,
* Savoir écouter, observer, conseiller.
Profil :
* Formation : Titre professionnel de Conseiller en Insertion Professionnelle (CIP),
* Expérience souhaitée sur un poste similaire.
Conditions et temps de travail
* 35H par semaine
* Lieu : Espace Mirabel – Service Social
* Métier : Animateur Social Qualifié
* Permanences mensuelles à Vias pour accueillir les publics de Vias et Bessan.
Note : Si vous n’êtes PAS titulaire d’un passeport du pays pour le poste, vous pourriez avoir besoin d’un permis de travail. Consultez notre Blog pour plus d’informations.
Ne pas fournir de coordonnées bancaires ou de paiement lors de la candidature. Eurojobs.com n’est pas responsable du contenu des sites externes. Les candidatures doivent être faites via le bouton 'Postuler maintenant'.
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