Team leader sales development representative microsoft d365

Aperçu

#LI-ST1

Missions

Votre mission :

En tant que Team Leader SDR, vous êtes chargé de la prospection commerciale Inbound/Outbound. Vous identifiez de nouveaux prospects via les données, le CRM et les réseaux sociaux, et les accompagnez dans leur réflexion et la mise en place d’outils de gestion.

Référent de l’équipe, il combine deux missions :

1. SDR (2/3) : vous détectez des projets, qualifiez la base de données, créez des leads à transmettre aux commerciaux ou en assurez le nurturing.
2. Team Leader (1/3) : vous animez, formez et encadrez l’équipe SDR, suivez la qualité des leads et les performances, et organisez la montée en compétences de vos collaborateurs.

Vos responsabilités :

3. Participer aux actions de marketing opérationnel (salons, webinaires, campagnes) selon le plan marketing.
4. Suivre la performance des campagnes, des collaborateurs et la qualité des leads pour optimiser les résultats.
5. Encadrer l’équipe SDR : organiser la montée en compétences, assurer une veille technologique et maintenir leur motivation.
6. Détecter des projets en lien avec les objectifs marketing, qualifier la base de données et exploiter tous les canaux de prospection.
7. Créer des leads qualifiés à transférer aux équipes commerciales ou en assurer le nurturing si besoin

Profil

Profil recherché

8. Formation Bac +5, diplômé d’Ecoles de Commerce ou marketing
9. 4 ans d'expérience en B2B sur le même type de mission et idéalement un intégrateur de solutions de gestion et d’infrastructure (ERP, CRM, Cloud, Cybersécurité, IA, .
10. Nous recherchons une personne autonome et proactive avec un esprit d'équipe qui est l'esprit créatif et qui soit force de proposition


Vous parlez Français et Anglais couramment

CDI – Poste basé à Paris

Entité : COMMERCE MS
Niveau d’expérience : Confirmé

3 raisons de nous rejoindre :

11. Qualité de vie au travail : charte télétravail, accord sur l’égalité professionnelle et le temps de travail, accord d'intéressement et de participation
12. Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre manager, parcours d’intégration
13. Avantages & CSE : plan épargne entreprise, plan épargne retraite, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel, prime de cooptation, titre restaurant d’une valeur de 11€.

Chez Prodware :

Nous valorisons l’inclusion, la diversité et l’impact environnemental. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap, à compétences égales.
Nos valeurs au quotidien : confiance, audace, passion.

À propos de nous :

Prodware est un acteur de référence dans l'intégration de solutions ERP, CRM et logiciels de gestion.
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