- Améliorer et développer de nouvelles fonctionnalités dans l'ERP actuel, en fonction des besoins de l'entreprise.
- Diagnostiquer et résoudre les problèmes ou bugs existants dans les applications actuelles.
- Concevoir et développer des applications et solutions Web front-end et back-end.
- Développer et maintenir les sites Internet de l'entreprise.
- Travailler en étroite collaboration avec le responsable informatique (qui réside à l'étranger = points zoom, tel et mails) pour préparer les documents de conception et fournir du code de qualité.
- Assister le responsable informatique dans ses tâches quotidiennes, reportings, etc.
- Apporter de l'aide aux utilisateurs de l'ERP et de nos applications en général
COMPETENCES REQUISES :
- Maîtrise des langages de programmation PHP5/7, HTML5/XHTML, CSS3 et JavaScript.
- Maîtrise des bibliothèques JavaScript telles que les solutions jQuery, Bootstrap et AJAX en général.
- Maîtrise des bases de données MySQL, des instructions SQL et de la conception de structures de données.
- Solides compétences analytiques et de résolution de problèmes.
- Motivation personnelle, capacité de travailler de manière autonome, souci du détail et attitude de travail proactive.
LES PLUS :
- La connaissance de l'environnement Windows Server en entreprise serait un plus (Domain controller, TSE...).
- Des connaissances réseaux et hardwares (maintenance parc informatique, réparations, etc.) seraient un plus.
- La connaissance de MS Access et de VBA serait un plus.
- Une connaissance de Vue.js, ReactJS ou Angular serait un plus.
- Une connaissance du responsive design (HTML5 / CSS3) serait un plus.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Application web,Concevoir une application web,Réaliser un diagnostic technique,Déterminer des mesures correctives,Recueillir et analyser les besoins client
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Commerce de gros (commerce interentreprises) non spécialisé
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.