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Chargé de communication en alternance f/h

Montreuil
Alternance
Afpa
Chargé de communication
Publiée le Il y a 10 h
Description de l'offre

Chargé de communication en alternance F/H, Montreuil

Montreuil, France

Rejoignez l’Afpa, le premier organisme de formation des actifs en France. Vous intégrerez une équipe engagée dans une mission sociale, fière de contribuer à accompagner les salariés et les publics éloignés de l’emploi dans leur parcours de formation. Chez Afpa, nous valorisons les valeurs humaines et l’utilité sociale : si vous partagez ces valeurs, rejoignez-nous !

Notre objectif est de former un.e futur.e professionnel.le de la communication. Vous serez chargé.e de missions récurrentes telles que : création de contenus (visuels, plaquettes, articles), mise à jour du site intranet/internet, veille sectorielle, contribution aux plans de communication, etc.

Vous concevrez des supports de communication BtoB et BtoC, ainsi que des plans de communication 360°, incluant la production de supports : plaquettes, flyers, kakémonos, inserts publicitaires, catalogues print et interactifs.

Vous apporterez votre soutien aux événements du pôle communication externe, suivrez la signalétique des centres Afpa et participerez à la refonte de la banque d’images de l’Afpa.

Vous préparez actuellement un diplôme de niveau Bac +3 à Bac +5 en communication, médias ou marketing. Vous avez un bon niveau de culture générale, êtes à l’aise à l’écrit comme à l’oral, et maîtrisez les outils de création visuelle (ex. Canva, Suite Adobe) ainsi que les outils collaboratifs.

Vous êtes curieux.se, réactif.ve, force de proposition, organisé.e, rigoureux.se, avec un bon esprit de synthèse. Une appétence pour les sujets sociaux (emploi, formation, insertion...) est un plus. Une première expérience (stage ou alternance) en communication serait également un avantage.

Chez Afpa, nous valorisons la convivialité, l’autonomie, la flexibilité, l’adaptabilité et l’esprit d’équipe. Nous proposons un restaurant d’entreprise, un parcours de formation personnalisé, l’accord télétravail, une fermeture d’une semaine pour Noël, ainsi que des avantages via le Comité Social Économique. Nous menons aussi une politique active pour favoriser la diversité et l’inclusion.

#J-18808-Ljbffr

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