Envie d’acquérir une expérience enrichissante au sein d’un environnement industriel dynamique ? Rejoignez-nous en alternance et développez vos compétences en méthode maintenance au cœur d’un équipementier automobile innovant !
Qui sommes nous ?
Le Groupe EFI Automotive, équipementier de rang 1 reconnu, fournit aux principaux constructeurs automobiles mondiaux des systèmes électroniques et électromagnétiques. Nos produits phares sont les capteurs et actionneurs. Nous concevons des capteurs de position sans contact (utilisant des aimants permanents et cellules à effet Hall) pour équiper les moteurs, les boites de vitesses et les modules actionneurs pour l’automobile.
Notre force d’innovation est au coeur des enjeux de l’automobile, en particulier ceux de la mobilité. Grâce à l’expertise de ses hommes et à la maitrise de savoir-faire multiples qui font la différence, EFI, équipementier automobile global de plus de 85 ans, crée des solutions technologiques innovantes pour relever les défis de la mobilité en rendant les véhicules plus écologiques, plus sûrs et plus confortables
Description du poste et Missions
1. Fiabiliser l’outil de production · Analyse de panne (TPM, Pareto, Ishikawa.) · Plan d’action pour résolution des problèmes (PDCA) · Amélioration des process et Standardisation des processus
2. Finaliser le déploiement de la GMAO APRISO (Outil de Gestion de la Maintenance Assistée par Ordinateur) · Handover avec l’alternant Chef de projet en fin de mission · Déploiement selon le planning des livrables : Interface du plan préventif, interface de la base article, – Tableau de bord maintenance, Manuels de formation, Maintien en condition opérationnelle
3. Optimiser la gestion de stock · Digitalisation de la gestion de stock : puces RFID, QR codes, Codes-barres, douchettes. · Calibration des approvisionnements · Analyse des stocks dormants pour s’assurer de la bonne rotation des pièces de rechange. · Diminution de la valeur de stock
4. Mettre sous contrôle des équipements en vie série · Inventaire pour mise en place de tous les documents ou softs manquants des équipements critiques · Analyse de la pertinence des procédures maintenance pour mise à jour · Analyse de la pertinence des plans de maintenance préventive pour mise à jour · Analyse de la pertinence des criticités machines pour mise à jour · Analyse de la criticité des pièces de rechanges pour codification et mise en stock magasin · Analyse pour mise en place de Modes ou Moyens de Substitution (MDS)
Démarrage + Durée: Septembre 2025 pour 3 ans idéalement
Localisation : Beynost (20 min de Lyon), à 15 min de la gare à pied
Nous sommes situés à Beynost (20 min de Lyon) le transport en train est aussi possible nous sommes à 15 min à pied de la gare.
Profil recherché
5. Vous intégrez une formation d’ingénieur en Génie Industriel, en Mécanique ou en Automatisme
6. Connaissances en électrotechnique, pneumatique, hydraulique, mécanique (requis)
7. Connaissance des outils de résolution de problème (requis)
8. Curiosité
9. Travail en équipe
10. Esprit d’analyse
11. Rigueur
Informations utiles
12. Un process de recrutement simple en 2 étapes :
1. Un appel téléphonique pour un premier contact
2. Un entretien en présentiel au siège à Beynost avec RH et manager(s) opérationnel(s) pour mieux se connaître
13. Rémunération : selon barème conventionnel
14. Avantages :
– Restaurant d’entreprise
– CSE attractif
Relevez le défi et boostez votre carrière ! Postulez dès maintenant et faites partie d’une équipe engagée dans l’amélioration continue et l’innovation industrielle
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