Assistant(e) petite enfance (h/f)

Description Situé au cœur du Vaucluse, au pied des Dentelles de Montmirail et du Mont Ventoux, rejoignez la CoVe et mettez à profit vos talents au service du public et de projets structurants et enthousiasmants. Nous recrutons une grande pluralité de métiers liés à la préservation et à la valorisation de ce territoire unique et exceptionnel. Dans un contexte où les métiers et les besoins de service ne cessent d'évoluer, l'écoute et l'accompagnement des agents tout au long de leur carrière est un enjeu important pour garantir et offrir aux habitants un service public de qualité. Il s'agit d'impulser et pérenniser une dynamique de compétences en croisant celles acquises, souhaitées et celles nécessaires pour répondre aux objectifs de la collectivité. Rattaché à la direction de la cohésion sociale, le département enfance parentalité gère 9 structures multi accueil sur l'ensemble du territoire de la CoVe. Ces structures sont de tailles variables mais unis par une vision commune du développement de l'enfant. Pour plusieurs de ces structures, nous recherchons des assistant(e) petite enfance pour des postes à pourvoir au plus vite. Mission Sous l'autorité de la directrice de la structure, vous assurez l’hygiène et l’entretien en conformité avec la politique d’hygiène et de sécurité de l’établissement. Sous la supervision des auxiliaires de puéricultures et, le cas échéant, des éducateurs de jeunes enfants, vous participez à l’animation et à l’organisation des différents moments de la journée. Vos missions sont les suivantes : - Entretenir les locaux et le matériel - Entretenir le linge - Organiser les repas (réchauffage, mise en place,…) - Gérer les stocks - Réceptionner et contrôler les commandes (produits d’entretien, alimentation et matériel) - Veiller au respect des règles de stockage - Participer à l’accueil et à l’accompagnement des enfants et de leur famille - Participer à l’organisation de la vie de la structure (repas, changes, sommeil, activités,…) - Aider l’enfant dans l’acquisition de l’autonomie, en respectant son rythme et sa personnalité - Contribuer à l’élaboration, à la mise en œuvre et à l’évolution du projet éducatif et pédagogique - Participer à des réunions - Transmettre des informations écrites et orales - Rendre compte - Appliquer les normes HACCP et les différents protocoles de la structure - Appliquer les consignes relatives au travail en sécurité - Appliquer les consignes relatives à la préservation de l’environnement Profile Vous êtes titulaire du CAP petite enfance et vous avez déjà, dans l'idéal, une première expérience en crèche. Vous disposez des compétences suivantes : Appliquer les règles et techniques de nettoyage des locaux, des matériels et du linge Appliquer les règles et techniques d’utilisation et de stockage des produits d’entretien Respecter les règles d’hygiène et de sécurité des ERP Appliquer des protocoles (dont HACCP) Principes d'hygiène corporelle (toilette, change, habillement, etc.) Connaître le développement physique, moteur et affectif de l’enfant de 0 à 3 ans S’organiser en fonction du planning et des consignes orales et écrites Règles de base en diététique et hygiène alimentaire du jeune enfant S’adapter aux différents publics et situations Accueillir des usagers Travailler en équipe Transmettre des informations écrites et orales Discrétion professionnelle Connaître les règles déontologiques applicables, respectivement, aux domaines des soins et du service public (égalité, neutralité, discrétion, réserve…) Les aptitudes attendus pour le poste sont : Disponibilité Sens de l’adaptation Qualités relationnelles Ponctualité Rigueur Poste relevant de la Direction de la cohésion sociale, département petite enfance. Classé en catégorie C Temps de travail : temps complet 35h ou temps partiel 30h Disponibilité pour des réunions le soir, ou en cas de pic d’activité