Descriptif du poste:
Votre environnement de travail
Le Campus Educatif et Ecologique Saint Philippe situé à Meudon (92), site historique de la Fondation Apprentis d'Auteuil depuis 1946, accueille plus de 500 jeunes sur 14 hectares de bâtiments et espaces verts.Il est composé, notamment, d'un collège, d'un lycée professionnel, d'un lycée horticole, de 2 unités de formation en apprentissage, d'un internat éducatif et scolaire, d'un service d'accueil d'urgence, d'un accueil éducatif de jour, d'une MECS et de la Direction régionale de l'Ile de France.
Le périmètre Apprentis d'Auteuil situé dans les départements des Yvelines et Hauts de Seine accueille au total 620 collaborateurs (enseignants, éducateurs, chefs de service, fonctions ressources...) répartis en 13 établissements distincts (protection de l'enfance et formation) sur l'ensemble du territoire.
Votre mission
En tant que Responsable des Ressources Humaines Adjoint H/F, vous êtes rattaché(e) au Responsable Ressources Humaines du périmètre Yvelines Hauts de Seine.
Dans le cadre d'un remplacement, vous intégrez une équipe RH constituée d'un autre RH adjoint, ainsi que d'un chargé de recrutement et avez pour principale mission l'accompagnement des managers opérationnels sur l'ensemble des dimensions RH:
-Conseiller les opérationnels dans le management de leurs collaborateurs(bonne application des règles de l'organisation du temps de travail, gestion de conflits, .)
-Superviser l'ensemble des process liés àl'administration du personnel ainsi que la paie, en lien avec les relais RH des établissements de votre périmètre
-Accompagnerla gestion de carrière des collaborateursde votre périmètre (formation, mobilité, suivi des entretiens annuels, professionnels, .), en lien avec les managers opérationnels
-Organiser, en lien avec les directeurs, dansle dialogue social local(réunions mensuelles avec les représentants de proximité). En lien avec le RH zone et le responsable relations sociales, vous assurez la bonne transmission des informations au Comité Social et Economique Ile de France et aux différentes commissions
-Soutenir les directeurs d'établissement sur levolet disciplinairelié à leurs collaborateurs (préparation des supports, présence aux entretiens, rédaction des notifications, .)
-Participation à des groupes de travail sur desprojets RH transversauxen lien avec la politique nationale de la Fondation et les projets de développement du périmètre
Profil recherché:
Votre profil
De formation supérieure en ressources humaines et/ou droit social, droit du travail, vous avez de bonnes connaissances juridiques et justifiez d'une expérience généraliste RH d'au moins 2 ans.
En particulier, vous êtes familier(e) du conseil aux opérationnels et de l'administration du personnel. Vous avez idéalement une première expérience de gestion RH en multi-site.
Vous recherchez un poste au contact avec les opérationnels et les réalités du terrain, tout en intégrant une équipe RH dynamique où les problématiques rencontrées par chacun sont partagées et travaillées.
Animé(e) d'un fort sens du service, vous souhaitez mettre vos motivations et votre expertise professionnelle au service du projet de la Fondation Apprentis d'Auteuil.
Contrat: CDD, statut cadre, temps plein (forfait jour de 202jours/an)
Durée du CDD: 7 mois (juin 2024 - janvier 2025)
Lieu: Meudon (92) + déplacements sur les Yvelines et les Hauts de Seine
Experience: Expérience exigée de 2 An(s)
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Enseignement secondaire technique ou professionnel
Apprentis d Auteuil est un acteur engagé de l économie sociale et solidaire depuis plus de 155 ans, œuvre d église, qui développe des programmes d accueil et d accompagnement, de protection, de prévention, d éducation, de formation et d insertion, auprès de 40 000 enfants, adolescents et familles fragilisées, dans 400 établissements en France.
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