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Responsable d'opérations audits techniques du bâtiment (f-h-x)

Nanterre
BureauVeritas
Audit
Publiée le 13 novembre
Description de l'offre

Vous êtes attiré(e) par le management d'équipes techniques et la réalisation de diagnostics et audits multitechniques dans le bâtiment ?


Rejoignez notre agence Île-de-France ! En autonomie sur des projets variés, vous développerez votre expertise dans un environnement stimulant.

VOTRE QUOTIDIEN SI VOUS NOUS REJOIGNEZ

Dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons pour notre filiale Bureau Veritas Solutions une/unResponsable d'Opérations Audits Multi-techniques / Responsable d'Opérations Audits Multitechniquesen CDI.

Rattaché.e à Christophe, Chef de Service, vous rejoignez l'équipe Diagnostic AMO et Maitrise d'œuvre composée de 30 collaborateurs et basés à Champs sur Marne, Evry et Nanterre. Vous intervenez sur la zone d'Île-de-France auprès de nos clients multidomaines.

CE QUE VOUS ALLEZ ACCOMPLIR

Votre mission est d'animer et de coordonner une équipe de 10 collaborateurs spécialisés dans les audits techniques du bâtiment, tout en participant au développement commercial du service. Votre rôle est essentiel pour garantir la qualité des prestations d'audit et assurer la croissance de l'activité.

Vous :


• Animez une équipe de 10 collaborateurs sur des missions d'audits structure, de vétusté et état de conservation des ouvrages et gérez les plannings de l'équipe


• Contribuez au développement de l'activité commerciale, du plan d’action commercial et de la veille concurrentielle du service en fidélisant la clientèle, établissant des offres et répondant aux appels d'offres


• Participez à la production d'offres techniques et financières et assurez la réalisation opérationnelle de certaines missions ciblées conformément au cahier des charges


• Assurez l'équilibre financier et les niveaux de marges des affaires négociées ou en cours sur votre périmètre opérationnel


• Définissez et suivez les objectifs des collaborateurs (taux d'occupation, production, prix de vente horaire)

Des déplacements sont à prévoir en Île-de-France.

VOS COMPÉTENCES QUI FERONT LA DIFFÉRENCE

Vous êtes à l'aise avec le management d'équipe ?Cela vous permettra d'animer efficacement une équipe de 10 collaborateurs et de suivre leurs objectifs de performance.

Vous maîtrisez les techniques d'audit et de diagnostic bâtiment ?Vous pourrez superviser et valider les missions techniques de votre équipe.

Vous savez développer une activité commerciale ?Vous contribuerez activement à la croissance du chiffre d'affaires du service.

Vous gérez efficacement les aspects financiers ?Vous assurerez l'équilibre des marges et la rentabilité des projets.

ON NE PEUT PAS FAIRE SANS :

Titulaire d'un Bac +5 minimum ou équivalent, vous disposez d'une expérience d'au moins 5 ans minimum dans le domaine des Diagnostics et Audits Bâtiments.


Permis B indispensable.

CE QUE NOUS OFFRONS :

Salaire:45.000€ – 55.000€brut/an selon profil

Avantages :


• Primes intéressement/participation
• Bonus
• Véhicule de société avec participation
• CSE accessible immédiatement

Évolution de carrière :tous nos postes sont ouverts à la mobilité en interne ou géographique. Nous encourageons l'évolution et le développement des compétences.

Diversité et inclusion :conformément à sa politique d'inclusion, d'égalité homme-femme et de soutien au handicap, nous encourageons toute candidature qualifiée, sans distinction de genre ou de situation personnelle.

QUI SOMMES-NOUS ?

Bureau Veritas, entreprise française devenue groupe mondial (84 000 collaborateurs dans 140 pays), est leader des services de test, inspection et certification.
Nous aidons nos clients à se mettre en conformité, réduire les risques et améliorer leur performance.
Intégrité, impartialité et indépendance sont au cœur de notre culture d'entreprise. Vous recherchez une entreprise qui contribue à améliorer le monde dans lequel nous vivons ? Postulez, vous êtes à un clic de votre carrière ! #FuturTalent

POUR VOUS, LA SUITE DU PROCESS SI PRÉSÉLECTION DE VOTRE CANDIDATURE :

• 1er contact téléphonique avec Julian (~ 5 à 10 min)
• Entretien RH en visio avec Julian (30 min ~ 1 heure)
• Entretien(s) opérationnel(s) avec Christophe

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