Publiée le 19 avril
Mission du poste
Vous souhaitez évoluer dans le secteur du chauffage et du dépannage ? Vous êtes rigoureux(se), autonome et appréciez le contact avec les clients ?Nous recrutons un technicien de dépannage en chauffage pour renforcer notre équipe et accompagner le développement de notre entreprise implantée à Laneuveville-devant-Nancy.
Vos missions :
- diagnostiquer les pannes sur les installations de chauffage (chaudières gaz, fioul, pompes à chaleur, radiateurs.),
- réaliser les interventions de dépannage et les remises en service des installations,
- effectuer l'entretien courant des équipements de chauffage,
- identifier les pièces défectueuses et proposer les solutions de réparation adaptées,
- conseiller les clients sur l'utilisation et l'entretien de leurs équipements,
- assurer un service de qualité, avec soin du chantier et respect des délais,
- travailler en autonomie ou en binôme selon les interventions.
Profil recherché :
- diplôme en chauffage / génie climatique (CAP, BEP, Bac Pro ou équivalent)
- expérience souhaitée sur un poste similaire en dépannage chauffage
- bon relationnel, autonomie, rigueur et sens du service client
- capacité de diagnostic et esprit d'analyse
Nous offrons :
- un poste en CDI à temps plein au sein d'une entreprise dynamique,
- une rémunération selon profil et expérience,
- véhicule de service
- poste basé à Laneuveville-devant-Nancy
- à pourvoir immédiatement
Candidature :
Envoyez votre CV par email à tblondey.chats@gmail.com avec l'objet « Technicien dépannage chauffage ».
Profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Travaux d'installation d'eau et de gaz en tous locaux
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
