Dans notre grande famille McDonald's, il n'existe pas qu'un seul métier en restaurant ! De l'accueil à la cuisine en passant par le management, la team McDonald's est une équipe soudée et synchronisée à la façon d'un orchestre symphonique.
Notre objectif est simple : satisfaire le client tout en passant un moment agréable. C'est une expérience de vie positive à la portée de tous ! Pas besoin d'un long CV pour postuler chez McDonald's, nous en avons pour tous les goûts. Plus qu'un diplôme, c'est votre personnalité et votre motivation qui comptent.
En fonction de votre profil et de vos envies, vous pouvez évoluer et faire carrière. L'idée est de grandir, ensemble.
Travailler chez nous, c'est s'ouvrir une porte sur le monde du travail mais c'est aussi une opportunité pour changer de vie. Nos horaires sont flexibles et s'adaptent à vos besoins, car oui, nous pensons à votre bien-être avant tout.
En plus de la stabilité, ces métiers vous permettront non seulement d'acquérir des compétences pour la vie mais aussi de faire des rencontres que vous ne serez pas prêt d'oublier.
Ce qui m'attend
1. Je m’assure que l’équipement fonctionne bien
2. J’entretiens le bâtiment et les aménagements extérieurs
3. Je m’occupe de la sécurité physique et alimentaire des salariés et des clients
4. Je gère et optimise les coûts du matériel
5. Je mets en place les nouveaux équipements
6. J’entretiens les différentes machines
7. J’organise et mets en pratique les plannings d’entretien
Ce que j'apprends
1. J’apprends à superviser les interventions des techniciens
2. Je découvre de nouvelles machines
3. J’arrive à améliorer les performances du matériel
4. J’intègre toutes les normes de sécurité
5. J'intègre les besoins d'économie d'énergie pour préserver l'environnement
Ce qui me caractérise
1. J’ai l’esprit pratique et efficace
2. J’ai un bac PRO ou un BTS dans un domaine technique
3. J’ai une expérience dans un métier manuel
4. Je suis sérieux.se et patient.e
5. Je sais être rapide tout en gardant les mesures de sécurité en tête
6. Je sais prendre des initiatives pour optimiser les performances
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