Développeur informatique junior #éditeur de logiciels# (h/f) (cdi)

Poste : Le Cabinet de recrutement Manpower NANTES INFORMATIQUE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'édition de logiciels, un Développeur informatique junior (H/F) Directement intégré au sein d'une équipe agile (XP, Scrum) animée par un coach au sein d'une équipe de 4-5 personnes.

?Vos activités seront les suivantes:
- Concevoir, développer et maintenir les modules essentiels de notre suite logicielle, en veillant à l'adoption des meilleures pratiques en termes de développement et de sécurité.
- Intégrer de nouvelles fonctionnalités innovantes et optimiser les performances pour une expérience utilisateur sans précédent.
- Gérer efficacement les demandes de support de nos clients, assurant la résolution rapide des problématiques rencontrées.
- Contribuer activement à l'évolution de notre suite logicielle et de nos processus de développement, en étant un véritable moteur d'innovation.
De formation Bac +3 à Bac+5 en développement informatique, vous avez déjà une première expérience professionnelle réussie (stage/alternance).

Vous êtes passionné(e) par le développement logiciel et vous souhaitez intégrer une équipe dynamique et Agile.
Vous disposez de solides connaissances en programmation (en Java et en environnement Web, Angular, HTML5/CSS3?).

Stack technique :

Java 17, Angular 17, SpringBoot, Kafka, Docker, Git, Gitlab, Gitlab CI, Cloud (AWS et Azure), Jira, Confluence,...

Le poste et les missions vous intéressent ? Alors adressez moi votre CV !

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Entreprise : Acteur majeur du marché de l’emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité. Manpower s’appuie sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance. Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d’emploi.