Chargé de réglementations et développement marchés (h/f)

Offre n° 198BFQJ
Chargé de Réglementations et Développement Marchés (H/F)

Rattaché(e) à l'adjointe du Directeur du Département Réglementation et Relations Institutionnelles. Votre rôle consistera à assurer le suivi et l'analyse des réglementations relatives aux produits et marchés, en vous appuyant sur votre engagement au sein de diverses associations professionnelles. Votre expertise vous permettra d'accompagner les équipes commerciales pour assurer leur montée en compétences, les accompagner sur des projets complexes et lors d'animations commerciales. De plus, votre capacité à communiquer efficacement vous permettra de jouer un rôle clé en transversalité avec les membres du service Réglementation, ainsi qu'avec les équipes marketing produit et communication.Vos principales missions :Relations publiques et veille réglementaireReprésenter Mitsubishi Electric au sein du syndicat professionnel UNICLIMA et de certaines associations filières (AFPAC, ATEE...) en participant régulièrement aux comités stratégiques et/ou techniques en présentiel ou en visio.Promouvoir la filière (écriture de guides techniques...),Définir des interprétations sur des réglementations actuelles,Contribuer à leurs évolutions (Réglementations dans les ERP...).Information et Communication interne- externeConstruire, alimenter et mettre à jour avec l'équipe réglementation une base de connaissances réglementaires à disposition des équipes commerciales et des clients BE, installateurs, MO, distributeurs,Intervenir dans des séminaires internes et externes (clients installateurs, BE, MO) sur des questions liées aux affaires réglementaires : présentations, webinaires en présentiel ou en visio,Développer avec le service communication des supports d'information adaptés à tous les canaux de communication afin de vulgariser la réglementation et de se positionner comme marque référente.Apporter un support opérationnel projets aux équipes commercialesBack office sur les questions réglementaires,Entretiens avec des clients,Participer au côté des équipes marketing produit au développement des produitsAnalyser les impacts réglementaires sur les produitsParticiper conjointement avec le marketing produit aux échanges avec les usines,Réaliser des comparatifs produits Mitsubishi Electric par rapports aux concurrents

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 37H/semaineTravail en journée
Salaire

* Primes
* Intéressement / participation
* Indemnité transports
* Ordinateur portable
* Titres restaurant / Prime de panier
* salaire sur 13 mois plus variable
Déplacements Déplacements: Ponctuels


Profil souhaité


Expérience

* 7 An(s) Cette expérience est indispensable
* Bac+5 et plus ou équivalents Génie climatique


Compétences

* Cadre réglementaire environnemental Cette compétence est indispensable
* Contrôler la conformité des données Cette compétence est indispensable
* Créer une documentation technique Cette compétence est indispensable
* Animer, coordonner une équipe
* Rédiger des dossiers de sécurité réglementaire pour des autorités de contrôle
* Génie climatique


Savoir-être professionnels

* Avoir l'esprit d'équipe
* Etre force de proposition
* Faire preuve de rigueur et de précision


Informations complémentaires

* Secteur d'activité : Commerce de gros (commerce interentreprises) de composants et d'équipements électroniques et de télécommunication


Employeur

250 à 499 salariés

Fondé en 1921, Mitsubishi Electric est devenu, grâce à son savoir-faire industriel, un leader mondial de la production et la vente d'équipements électriques et électroniques. Avec près de 120 000 salariés dont 2000 chercheurs, le groupe, présent dans 36 pays et sur 5 continents, réalise un chiffre d'affaires annuel de plus de 40 milliards d'euros.Mme Karine Soleger


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