Description de l’entreprise
Acteur majeur de la biologie médicale en France et en Europe, nous sommes un regroupement de laboratoires de biologie médicale créé, dirigé et développé exclusivement par des biologistes médicaux, pharmaciens ou médecins.
Les 160 laboratoires Biogroup AURA sont aujourd’hui les leaders de la région Auvergne Rhône Alpes proposant une activité de biologie médicale innovante, alliant expertise médicale, qualité, proximité et service auprès des patients et des professionnels de santé.
Vous cherchez une alternance qui vous permettra de toucher à toutes les facettes des Ressources Humaines, dans un environnement stimulant et formateur ?
Rejoignez notre équipe RH et devenez un véritable partenaire du quotidien des collaborateurs !
Alors rejoignez-nous !
Poste
Intégré·e à l’équipe RH, vous interviendrez en support sur l’ensemble de nos pôles : administration du personnel et paie, développement RH, et RH terrain.
Un joli mélange qui vous donnera à la fois de la polyvalence et une vision complète du métier RH.
Vos futures missions :
Stratégie RH & Développement :
1. Participer activement à la déclinaison de la stratégie RH locale
2. Contribuer à des projets concrets : recrutement, formation, engagement, réduction du turnover et de l’absentéisme
Administration du personnel :
3. Suivi des embauches, départs, avenants et visites médicales.
4. Gestion des bases RH via le SIRH (dont Xplan pour le temps de travail et les pointages)
5. Rédaction de documents administratifs et suivi des absences.
Recrutement & intégration :
6. Rédiger et publier des offres attractives
7. Réaliser des entretiens (préqualification et qualification)
8. Développer nos relations avec les écoles et accompagner les stagiaires/alternants dans leur intégration
Vie d’équipe & communication interne :
9. Être un relais RH du quotidien pour les salariés
10. Diffuser les informations RH clés et promouvoir la culture groupe
11. Participer à des projets autour de l’engagement et du bien-être au travail
Profil
12. Vous préparez un diplôme Bac+5 en Ressources Humaines, Droit Social ou équivalent
13. Vous avez un sens du service et un intérêt marqué pour la communication et les relations humaines
14. Vous savez faire preuve de maturité, d’adaptabilité et êtes prêt·e à découvrir des missions variées
15. Des compétences en rédaction et une aisance avec les outils Microsoft 365 (Word, Excel, Outlook) seront un plus
16. Plus que le profil parfait, nous recherchons une personne curieuse, motivée et polyvalente, prête à apprendre et à s’impliquer pleinement durant cette année d’alternance
Nous recherchons avant tout une personne curieuse, polyvalente et enthousiaste qui souhaite découvrir toutes les facettes des Ressources Humaines en une année d’alternance.
Autres informations
17. Un contrat d’alternance à pourvoir de suite.
18. Travail du lundi au vendredi ;
19. Un environnement de travail collaboratif ;
20. Un parcours d’intégration complet et efficace à votre arrivée ;
21. Parking gratuit et accessible en transport en commun (Tram T7 ou T3)
22. Des opportunités d’évolutions en interne au sein du groupe !
⏳ La projection est mise en place ? Alors voici les prochaines étapes :
🤝 Nous organisons un premier échange téléphonique en août
🥼 Après l’entretien téléphonique, il y aura un entretien physique
💉 Si ça match, il n’y a plus qu’à signer votre contrat.
Nous sommes impatients de vous accueillir au sein de nos équipes !
Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.