Référent(e) accompagnement des établissements f/h

Vous aurez pour missions principales Mettre en place une collaboration et maintenir les liens existants avec les établissements de santé du département Analyser et réfléchir sur les dépenses impactant les soins de ville, afin de proposer des axes d'amélioration visant une meilleure efficience des dépenses Améliorer l'accès aux soins et la prévention en identifiant les ressources et en coordonnant les acteurs de soins Promouvoir l'attractivité médicale du territoire Collaborer avec les différents services internes de la CPAM (vie conventionnelle, exercice coordonné, …) et externes (ARS, URPS…). Participation à différentes instances Dans le cadre d'une création de poste, les missions sont amenées à évoluer en fonction des besoins identifiés. Les activités confiées devront s'exercer dans le respect des règles relatives à politique de sécurité du système d'information et du secret professionnel. Niveau de formation : A partir de BAC3 Formation en santé publique, gestion des établissements de santé, ou domaine similaire comme contrôle de gestion. Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique qui place l'innovation, la performance, la qualité de vie au travail et la bienveillance au cœur de son ambition ? REJOIGNEZ L'ASSURANCE MALADIE AU SEIN DE LA CPAM DE L'AISNE ! L'assurance maladie a pour signature Agir ensemble, Protéger chacun et a pour ambition de garantir un égal accès aux soins pour tous. La CPAM de l'Aisne gère plus de 465 000 bénéficiaires, 15 000 employeurs, près de 2 800 Professionnels de Santé et Etablissements de soins. Elle s'exprime à travers certaines valeurs fondamentales : Universalité, Solidarité, Responsabilité, et Innovation. Ces valeurs inspirent son action qui repose au quotidien sur la mobilisation des compétences de ses 370 collaborateurs. Au sein de la sous-direction de l'offre de soins, de la santé et du juridique, le Pôle accompagnement des assurés et des offreurs de soins est une équipe composée de 21 collaborateurs, équipe au sein de laquelle vous intégrerez le service établissement qui est chargé à la fois de la partie administrative et relationnelle avec l'ensemble des établissements du département (Centres hospitaliers, établissements médicaux sociaux, EHPAD…) Envie de contribuer à une meilleure organisation des soins et à la prévention en santé ? Rejoignez-nous pour relever un défi porteur de sens! Dans le cadre d'une création de poste, nous recrutons un(e) Référent(e) Accompagnement des établissements. Ce poste a pour vocation d'accompagner les établissements de santé dans l'analyse des dépenses prises en charge par l'Assurance Maladie (transports, consommation de médicaments, arrêts de travail, etc.) et de les soutenir dans la mise en œuvre d'actions de prévention et d'optimisation des parcours de soins. Véritable partenaire des établissements, le/la référent(e) contribuera à une meilleure coordination des actions et à une efficience renforcée des pratiques de santé.