Dans le cadre du développement de l'entreprise, nous recherchons un(e) Chargé(e) des Ressources Humaines afin d'assurer la mise en œuvre opérationnelle des missions RH. Vos missions seront :
Recrutement et intégration :
- Analyser les besoins avec les managers
- Rédiger et diffuser les offres d'emploi
- Présélectionner les candidats et conduire les entretiens
- Organiser et suivre l'intégration des nouveaux collaborateurs
Administration du personnel, Gestion RH et Paie :
- Rédiger et suivre les contrats de travail et avenants
- Piloter le développement des compétences des salariés
- Recueillir les éléments variables de paie et assurer le contrôle des bulletins
- Suivre la masse salariale
- Elaborer et mettre à jour les tableaux de bord RH
Dialogue social et relations avec le CSE :
- Préparer et suivre les réunions du CSE (Convocations, ordre du jour, documents obligatoires)
- Contribuer à un dialogue social de qualité
- Respecter les obligations légales liées au CSE
Contribution aux pratiques RH :
- Force de proposition sur les méthodes de travail et leur amélioration
- Accompagner les managers et la direction sur les sujets RH du quotidien
- Piloter des projets RH
Profil recherché :
- Une expérience similaire est requise
- Connaissance en droit du travail et en paie
- La maitrise de Silae Paie est un plus
- Rigoureux(se), organisé(e), autonome et proactif(ve)
- Bon relationnel et sens des priorités
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