Vos missions en quelques mots Conçoit et propose une politique d'optimisation des ressources humaines de la collectivité. Anime et évalue sa mise en ¿uvre. 1- Activités principales : - Participation à la définition de la politique ressources humaines - Accompagnement des agents et des services - Pilotage et/ou animation du dialogue social et des instances représentatives - Gestion des emplois et développement des compétences - Pilotage de la gestion administrative et statutaire - Pilotage de l'activité RH et de la masse salariale - Information et communication RH 2- Activités secondaires : - Réalisation, mandatement de la paie et des déclarations sociales - Rédaction des actes administratifs relatifs aux agents titulaires - Correspondant CNAS et prestations sociales Profil recherché Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o031260429000891-directeur-ressources-humaines?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
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