Directeur / directrice d'accueil collectif de mineurs (acm)

Offre n° 203WFGL Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM) (H/F) La commune de Briscous recherche un(e) Directeur(rice) Adjoint(e) à partir du 23 mars 2026 pour intégrer l'équipe Accueil Collectif des Mineurs sur la Commune. Sous la responsabilité du Maire, de la direction et du Directeur ACM, vous serez chargé(e) de : Mettre en œuvre le projet éducatif territorial dans le cadre de l'accueil collectif de mineurs Coordonner et diriger les services de l'accueil collectif de mineurs Assurer la gestion administrative et budgétaire Exigences requises : Compétences techniques à acquérir : Connaître l'environnement et le fonctionnement de la collectivité Connaissance du public enfant et de l'environnement d'accueil Connaissance des missions, projets éducatifs, des valeurs, des techniques de l'animation et structuration d'un accueil de loisirs Connaissance de la réglementation relative à l'organisation d'accueil des jeunes et à la mise en œuvre d'activités Connaître les procédures mises en place dans le cadre de la méthode HACCP Travail en transversalité Maîtrise de l'encadrement d'une équipe d'animateurs Compétences relationnelles : Qualité relationnelle et aptitude au travail en équipe pluridisciplinaire Etre force de proposition Capacité d'écoute, d'adaptation, aux publics et de gestion des conflits Etre disponible, accueillant, créatif et imaginatif Etre autonome, réactif et savoir organiser son temps de travail Sens du travail en équipe, rigueur et capacité d'adaptation Sens du service public Respect du devoir de réserve et du principe de discrétion professionnelle Profil recherché : BPJEPS, DEES, BAFD, DUT carrières sociales option animation sociale et socioculturelle. Qualification nécessaire : formation 1er secours. Type de contrat : CDD - 12 Mois Contrat de travail Durée du travail : 35H/semaine Travail en journée Salaire : rémunération statutaire Profil souhaité Expérience 1 An(s) - Cette expérience est indispensable Bac2 ou équivalents Animation socioculturelle - Cette formation est indispensable Compétences Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs Expliquer et faire respecter les règles et procédures Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés Informations complémentaires Qualification : Employé qualifié Secteur d'activité : Administration publique générale D'autres offres peuvent vous intéresser : J-18808-Ljbffr