Expert oracle hcm f / h

Rejoignez les équipes de VINCI Construction SI

Participez à la transformation digitale du Groupe, en modernisant nos outils de gestion, applications métiers, et en améliorant la cybersécurité et nos infrastructures IT. Nous encourageons l'adoption de nouvelles technologies telles que l'IA, le BIM, et l'IoT.

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Poste et Missions

Rattaché(e) à l'équipe E-HR Platform de la DSI, sous la supervision de Mathieu LAMEIGNERE, vous serez l'expert(e) de référence pour la plateforme SIRH Oracle de VINCI Construction, déployée à l'international. Vous assurerez l'expertise IT sur la plateforme SaaS Oracle HCM.

Vos responsabilités principales incluront :

1. Contribuer à l'évolution et à la maintenance des modules Oracle HCM.
2. Gérer des projets ponctuels, en coordonnant les intervenants.
3. Gérer les aspects techniques tels que HDL, autorisations, reporting (OTBI).
4. Analyser les besoins, rédiger les livrables (spécifications, tests, modes opératoires), configurer, et sécuriser les tests.
5. Être autonome sur les aspects fonctionnels et techniques (configuration d'écrans, formulaires, plans d'absence).
6. Participer à l'intégration de nouvelles sociétés, en prenant en charge toutes les étapes (analyse, tests, mise en production).
7. Assurer une veille technologique auprès de l'éditeur Oracle.
8. Garantir le bon fonctionnement des échanges de données pour le Groupe VINCI.

Des déplacements ponctuels sont à prévoir.


Profil recherché

De formation Bac+5 en informatique ou domaine généraliste, vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience avec Oracle HCM, avec des compétences techniques et fonctionnelles. Vous êtes rigoureux(se), autonome, doté(e) d’un bon esprit d’analyse et de synthèse, et maîtrisez l'anglais courant. Des connaissances en ressources humaines (gestion administrative, développement RH, absence) sont un plus.

Vous maîtrisez les outils SaaS, notamment HDL, autorisations, OTBI, et savez défendre vos choix tout en étant force de proposition.


Localisation et avantages

Localisation : L'Archipel Campus, Nanterre-Préfecture.

Les + : abondement PEG, mutuelle, prévoyance, remboursement Navigo à 75%, place de parking, mobilité durable, participation, CSE.


Notre vision et processus de recrutement

La direction ERP Solutions soutient la transformation du pôle via le déploiement de solutions de gestion et du SIRH. Nous valorisons l'innovation et la valeur ajoutée pour nos utilisateurs.

Pour candidater, envoyez votre CV. Si votre profil est retenu, Diana vous contactera pour un entretien sur TEAMS. Ensuite, vous rencontrerez le manager, puis la RRH et le Directeur ERP Solutions. En cas de validation, une offre vous sera faite et votre intégration préparée.


Pourquoi nous rejoindre ?

Nous valorisons l’expérience collaborateur, avec un accompagnement personnalisé, des formations importantes, une organisation favorisant l'équilibre vie professionnelle/vie personnelle, et un cadre de travail moderne.

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