Nous reccherchons un Consultant AMOA Finance - Dématérialisation des factures confirmé de 6 ans d'expérience minimum
Spécialités technologiques :
Métiers : Conseil métier, AMOA
Fonction : Consultant AMOA
Spécialités technologiques :
Spécialités technologiques
Gestion de projet
Archivage
Conduite du changement
Reporting
Technologies et Outils Budget
Méthodes / Normes : KPI
Secteurs d'activités : Energie
Vos missions
Description et livrables de la prestation
Rattaché(e) au Responsable du domaine SI Finance, le Référent Fonctionnel assure le lien entre les équipes métiers et la DSI.
Il/elle contribue à la performance, la cohérence et l’évolution du système d’information Finance, en garantissant l’adéquation des solutions applicatives, notamment celles de dématérialisation des factures clients et fournisseurs, avec les besoins opérationnels et les processus métiers.
1. Pilotage fonctionnel et support applicatif
- Assurer le suivi opérationnel et la performance des applications Finance, avec un focus particulier sur les solutions de dématérialisation des factures (client et fournisseur).
- Analyser les incidents, coordonner leur résolution et garantir la continuité de service.
- Piloter le suivi des flux financiers et comptables en lien avec la DSI et les métiers.
- Veiller à la qualité et à la cohérence des données au sein du SI Finance.
- Animer, le cas échéant, un réseau de super-utilisateurs pour accompagner la montée en compétence et le bon usage des outils.
2. Conception et évolution du SI Finance
- Recueillir, formaliser et rédiger les besoins fonctionnels de la filière Finance (cahier des charges, spécifications fonctionnelles).
- Représenter les métiers dans les projets d’évolution du SI et contribuer à la mise en cohérence fonctionnelle du domaine Finance.
- Proposer des axes d’amélioration et d’évolution du SI, notamment autour de la dématérialisation, l’automatisation et la conformité réglementaire (facture électronique, archivage, etc.).
- Participer aux recettes opérationnelles et à la validation des livrables fonctionnels.
3. Conduite du changement et déploiement
- Piloter ou réaliser la recette fonctionnelle : plan de tests, qualification, validation des livrables.
- Définir et mettre en œuvre la stratégie de conduite du changement : plan de communication, formation des utilisateurs, accompagnement terrain.
- Superviser le déploiement des nouvelles solutions et en assurer l’adoption par les utilisateurs finaux.
4. Gouvernance et performance du SI
- Garantir la qualité, la cohérence et la conformité des systèmes applicatifs avec les standards internes et les contrats de service.
- Maintenir la documentation fonctionnelle (cadrage, procédures, guides utilisateurs).
- Participer à la maîtrise des coûts d’exploitation et à l’amélioration continue de la performance du SI.
- Assurer une veille fonctionnelle et réglementaire sur les évolutions des outils et des pratiques de dématérialisation (notamment e-invoicing et e-reporting)
Vos compétences
Compétences Techniques exigées :
Formation supérieure (Bac+5) en finance, systèmes d’information ou équivalent.
- 6 à 8 ans d’expérience sur un poste similaire : Référent Applicatif, Chef de projet AMOA ou Responsable Fonctionnel.
- Maîtrise des processus financiers et comptables, et expérience confirmée sur les solutions de dématérialisation des factures (client/fournisseur).
- Solides compétences en gestion de projet SI, recette fonctionnelle et conduite du changement.
- Excellent relationnel, esprit d’analyse et capacité à travailler en transversalité avec la DSI et les directions métiers.
Mobilité :
Localisation : Ile de France
Démarrage : dès que possible
Avantages
2 jours de télétrévail par semaine
ANDERSON RH est un cabinet spécialisé dans le conseil et le recrutement de Cadres Supérieurs et Cadres Dirigeants. Il a été créée dans le but de répondre à un besoin tant national et
international récurrent sans cesse croissant de Cadres Supérieurs et de Cadres
Dirigeants de haut niveau dans le secteur des technologies de l'information, de
l'intelligence artificielle et du digital.
Son siège social se trouve au centre d’affaires ECIFFICE au 66 Avenue des Champs
Elysées 75008 à Paris.
« La force de l’excellence est un atout pour tous » telle est la devise du cabinet.
ANDERSON RH a récemment dévoilé publiquement un plan d’expansion mondiale
décliné comme ci-dessous :
ANDERSON RH ambitionne de devenir un des acteurs mondiaux incontournables dans le Conseil et le recrutement de Cadres Supérieurs et Cadres Dirigeants.
Le cabinet à travers son déploiement mondial, entend mettre l’excellence au service des entreprises, des organisations, des institutions et des Etats.
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