Dd17 - animateur-trice secteur personnes agees h/f

Informations générales Référence 2026-5915 Date de fin de publication 01/03/2026 Date limite de candidature 01/03/2026 Métier Santé - Animatrice territoriale / animateur territorial santé publiq Intitulé du poste DD17 - ANIMATEUR-TRICE SECTEUR PERSONNES AGEES H/F Nature de l'emploi TITULAIRE FONCTION PUBLIQUE / UCANSS Statut du poste Vacant Versant FPE Description de la mission Agence Régionale de Santé de la Nouvelle Aquitaine Espace Rodesse 103 bis rue Belleville CS91704 BORDEAUX CEDEX Direction : Délégation départementale de la Charente-Maritime Pôle / Département : Animation Territoriale et Parcours de Santé Localisation géographique du poste : La Rochelle L’ARS Nouvelle Aquitaine représente les ministères chargés de la santé et de l’autonomie. Elle assure le pilotage régional de la santé et garantit la mise en œuvre cohérente et efficace de la politique nationale sur son territoire en lien avec un solide réseau de partenaires. Elle soutient des actions de prévention, organise l’offre de santé, assure la veille et la sécurité sanitaire. Définition du poste : Mobiliser l'ensemble des ressources du territoire du secteur médico-social, favoriser le repérage des bonnes pratiques et les échanges d'expériences, conduisant à la mise en œuvre, dans le cadre du projet de santé publique, des actions d’accès et de réductions des inégalités pour inscrire la santé dans un projet global de développement du territoire Saintonge (Royan Atlantique). Relations internes : Ensemble des directions de l’agence Relations externes : Conseil Départemental, organismes de protection sociale, gestionnaires et directeurs de structures médico-sociales… Profil Activités essentielles : · ANIMATION TERRITORIALE : o Mettre en place des coordinations et complémentarités entre opérateurs de santé en lien avec les politiques publiques : CLS, MSP, communautés professionnelles territoriales de santé, plate-forme territoriale d’appui, projets expérimentaux, o Promouvoir la politique générale de l’Agence Régionale de Santé, o Faire des propositions et accompagner l’adaptation de l’offre de santé sur le territoire. · POLITIQUE TERRITORIALE : o Mettre en œuvre la politique de planification, instruire et suivre les autorisations et les appels à projets, appels à candidatures, à manifestation d’intérêt, o Accompagner individuellement les établissements et services pour personnes âgées, o Mettre en œuvre et suivre la contractualisation des structures PA. · INSPECTION CONTROLE DEMARCHE QUALITE : o Réaliser des inspections, contrôles des établissements et services et des visites de conformité, o Suivre les démarches qualité au travers des évaluations internes/externes des ESMS, de la promotion des bonnes pratiques professionnelles, o Traiter des réclamations et des signalements et évènements indésirables graves pour les PA. · POLITIQUES EN FAVEUR DE L’AUTONOMIE : o Participer au pilotage local sur la thématique Personnes âgées et prévention de la perte d’autonomie, o Déployer la réforme des services autonomie à domicile dans le département en lien avec le Conseil départemental, o Apporter son expertise et sa connaissance des parcours des personnes âgées, dans la fonction d’appui aux professionnels dans la mise en place ou le développement d’activités spécifiques, les projets innovants. Spécificités du poste / Contraintes : · Déplacements réguliers en département et en région, · Participation au système d’astreintes, · Horaires atypiques pour s’adapter aux horaires des partenaires, · Formations spécifiques à l’animation territoriale en ARS dont la conduite de projets, · Participation aux dispositifs de prévention et de gestion des crises en cas de besoin, · Continuité de service. Rattachement hiérarchique : Responsable de pôle Compétences requises : Connaissances : CONTRÔLE, AUDIT ET ÉVALUATION DROIT/RÉGLEMENTATION ENVIRONNEMENT ADMINISTRATIF, INSTITUTIONNEL FINANCEMENT DU SYSTÈME DE SANTE BUREAUTIQUE ET OUTILS COLLABORATIFS GESTION BUDGÉTAIRE ET COMPTABLE Savoir-faire : ANIMER UN RÉSEAU, UNE COMMUNAUTÉ CONDUIRE UN PROJET, UNE DÉMARCHE DIAGNOSTIQUER DIALOGUER MOBILISER CONTRÔLER NÉGOCIER REPRÉSENTER Savoir-être : AISANCE RELATIONNELLE APTITUDE À L’ÉCOUTE FACULTÉ D’ADAPTATION SENS DE L’ANALYSE ÊTRE DIPLOMATE SENS DE LA PÉDAGOGIE AVOIR L’ESPRIT D’ÉQUIPE SENS DE L’ORGANISATION FAIRE PREUVE D’AUTORITÉ Le jury est soucieux du respect du principe de non-discrimination et s’engage pour la diversité et l’égalité professionnelle. Tous les postes de l’ARS sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Catégorie A Temps plein Oui Localisation du poste Europe, France, Nouvelle-Aquitaine, Charente Maritime (17) Lieu La Rochelle Critères candidat Corps IASS : Inspecteur de l'Action Sanitaire et Sociale (catégorie A) Si autre corps, précisez : Attaché-e d'Administration de l'Etat Si autre niveau, précisez : Niveau 5A à 5C (Nouvelle classification UCANSS) Description du poste (Suite) Groupe d'appartenance RIFSEEP (1 à 4) 3 Poste ouvert aux contractuels ? Oui Informations complémentaires Informations complémentaires Niveau d’expérience professionnelle attendu sur le poste. Date de prise de poste souhaitée 01/04/2026