Controleur de gestion

What You Can Expect : Prestataire logistique international avec plus de 41 000 collaborateurs répartis sur plus de 1 330 sites dans plus de 70 pays dans le monde, Rhenus est l’un des leaders mondiaux dans la conception et la mise en place de solutions personnalisées, afin de répondre aux problématiques complexes des secteurs du e-commerce & de la grande distribution, de la grande consommation, du luxe ou de l’industrie pharmaceutique. Grâce à son expertise couvrant l’ensemble de la chaîne de valeur — du transport international à la logistique contractuelle, en passant par la gestion douanière, le fret et la distribution finale — Rhenus offre des solutions supply chain globales, intégrées et agiles, adaptées à chaque client et à chaque marché. En France, nos équipes accompagnent chaque jour les entreprises dans leurs enjeux logistiques, avec un esprit de service et une exigence de qualité alliant innovation, performance et respect de l’humain. Rhenus Logistics Alsace recrute un(e) contrôleur(se) de gestion dans le cadre d'un remplacement de congé maternité. Vous serez sous la responsabilité du Direction financière, vous jouerez un rôle clé dans la production et l’analyse de l’information financière, l’amélioration des performances et l’accompagnement des équipes opérationnelles. Vos principales missions 1. Reporting mensuel Collecter et analyser les informations impactant les résultats de l’entreprise et les traduire en données financières. Préparer les états financiers mensuels et les états budgétaires selon les règles Groupe. Assurer la remontée des informations financières en J3. Analyser les variations du compte de résultat, les écarts budgétaires et la rentabilité par activité/service. Mettre en place et actualiser les processus garantissant la fiabilité et l’exhaustivité des données financières. Veiller au respect des procédures internes. 2. Contrôle de gestion opérationnel Suivre la rentabilité des projets, calculer les coûts de revient et mettre en place des outils de suivi des KPI. Collaborer avec les équipes opérationnelles pour le suivi des plans d’action. Élaborer les budgets prévisionnels annuels. Préparer et suivre le budget des investissements, valider les dossiers d’investissement. Identifier les dérives, alerter, proposer et suivre les actions correctives. Réaliser des analyses approfondies et rédiger des synthèses. Mettre en place des procédures pour sécuriser les données financières. 3. Missions transverses Participer à la clôture annuelle des comptes (revue, justification des postes). Être l’interlocuteur privilégié des commissaires aux comptes. Accompagner l’intégration de nouveaux projets. Participer à l’amélioration continue des procédures et du système de reporting (audit, capex, contrôle interne, budget…). Participer aux renouvellements de contrats clients et aux réponses aux appels d’offres. Réaliser des études économiques et financières (business plans, projets d’acquisition, nouveaux investissements…). What You Bring: Profil recherché Bac 5 en Finance, Audit, Contrôle de Gestion ou équivalent. Expérience en contrôle de gestion et/ou audit interne (2/3 ans idéalement). Excellente maîtrise d’Excel (TCD, recherches V/H…) et PowerPoint. Connaissance d’un ERP, idéalement SAP. Compétences en analyse de données. Le poste requiert un excellent savoir‑être, alliant force de proposition, autonomie et sens des responsabilités, bon relationnel, esprit de synthèse et esprit d’équipe, ainsi qu’une rigueur méthodique, une réelle ténacité, une capacité à convaincre et un esprit critique affirmé. Le poste en bref Poste : Contrôleur(se) de gestion Type de contrat : CDD, statut Cadre Lieu : Strasbourg Rémunération : entre 45 000 € et 60 000 € bruts versée sur 13 mensualités, selon profil et expérience Démarrage souhaité : dès que possible Avantages complémentaires : Carte Ticket Restaurant, Covoiturage KAROS, Club Avantages Rhenus, Régime Mutuelle & Prévoyance, 12 jours de RTT par an, 1 jour de télétravail par semaine Pourquoi nous rejoindre ? Chez Rhenus, nous croyons au potentiel de chacun et à la force du collectif. En rejoignant notre groupe familial, vous intégrez une entreprise solide, humaine et tournée vers l’avenir, où confiance, évolution et engagement sont au cœur de notre culture. Nous sommes fiers de promouvoir une culture inclusive et diversifiée. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Candidature Pour postuler, veuillez nous faire parvenir votre CV accompagné d’une lettre de motivation détaillant votre intérêt pour le poste et les compétences que vous souhaitez mettre en avant. Rejoignez-nous ! Empowered by You* (*Porté par vous)