Vous connaissez les campagnes de performance ? ou vous souhaitez vous orienter vers les tests de performance ? Vous recherchez une entreprise avec des valeurs humaines et sociétales fortes (management de proximité, formation, protection de l’environnement, etc.) ? Mais aussi leader dans le domaine du test ? Alors REJOIGNEZ-NOUS Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un Ingénieur tests de performance (H/F) en CDI pour SOGETI Nantes. Le poste ? Intégré à une équipe projet, pour réaliser des campagnes de performance, vos missions sont les suivantes : · ELABORER et METTRE en œuvre les plans et stratégies de test de performance ; · CONCEVOIR les scripts pour déclencher automatiquement les tests de performance ; · MODELISER et EXECUTER les scénarios de test de performance · ANALYSER les résultats, Alerter si les objectifs de performance ne sont pas atteints et FAIRE des recommandations ; · REDIGER les bilans des campagnes de test de performance. Environnement technique :JMeter, LoadRunner, Neoload, C, Java, SQL … Les : compétences en architecture technique ou en infrastructure Votre profil ? Vous : · Etes-vous issu d’une formation supérieure en informatique (Bac3 minimum) ? · Avez des connaissances de programmation (Java, C …) ? · Avez une expérience de 2 ans minimum dans le test de performance (stage/alternance compris) ? · Avez une expérience en développement ou en infrastructure et vous souhaitez vous orienter vers les tests de performance ? · Etes un passionné prêt à évoluer (formation, certification, évolution expertise technique et/ou gestion de projet etc.) ? Alors vous êtes Made in Tech N’attendez plus pour POSTULER et entamer un processus de recrutement court : échange téléphonique avec Armelle, RH ; entretien avec un de nos experts techniques et Armelle. Nous rejoindre c'est : Rejoindre SOGETI (part of CAPGEMINI) c’est : · Bénéficier d’un accompagnement individualisé : formation/certification, suivi de carrière) ; · Rejoindre des communautés Techs favorisant l’émulsion collective et le partage : SOGETI LABS, web conférence ARCH’TECH, échanges avec les pairs, etc. ; · Favoriser l’épanouissement professionnel et personnel : accord télétravail, congés d’anciennetés/enfants, avantages CE, afterwork etc. · Bénéficier d’une prime de participation et d’intéressement, d’un PERCO, d’une mutuelle, de tickets restaurants. NB : Si un déménagement est à prévoir, notre prestataire mobilité vous accompagne gratuitement dans la recherche de votre futur logement. CAPGEMINI, entreprise handi accueillante, conformément à la norme ANFOR NF X50-783, est également signataire de la charte de la diversité en entreprise.
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