Qui sommes-nous ?
Implanté dans le Gard (30) depuis 1944, le Groupe Eminence est à la fois un industriel français fabricant et distributeur sur le marché de sous-vêtements, maillots de bain et pyjamas. Au fil des décennies le groupe s’est imposé en tant que leader du sous-vêtement masculin grâce à ses deux marques propres Eminence et Athena.
En tant qu’entreprise intégrée nous tricotons, coupons et confectionnons pour nos marques propres ou pour nos clients.
Notre savoir-faire d'exception, allie l'héritage de gestes précis et, l'utilisation de techniques et technologies toujours plus innovantes pour répondre au mieux aux attentes de nos consommateurs et consommatrices.
Nous appartenons au groupe international Delta Galil depuis 2018.
Le Groupe Eminence En Chiffres
* 7 catégories de produits pour hommes, femmes et enfants
* 450 employés en France
* 2 sites dans le Gard (30) sur Sauve et Aimargues
* Un portefeuille de 4 marques propres, 4 licences et 1 filiale
* 2 sites internet
* 1 nouvelle marque en cours de développement : Passionata
Vos missions
Rattaché(e) au Responsable Contrôle De Gestion, vos missions principales en tant que Contrôleur de Gestion Commercial junior h/f sont les suivantes :
* Cadrage quotidien du chiffre d’affaires
* Suivi des accords commerciaux
* Calcul des provisions RFA, COOP et NIP
* Suivi du chiffre d’affaires en 4x net
* Analyse des ventes par circuit, par marque, par client…
* Support des équipes commerciales dans les différents besoins de requêtes
* Simulation des rentabilités promo et innovations
* Reporting groupe sur le périmètre « sales »
Profil recherché
* Vous avez idéalement une première expérience en Contrôle de Gestion
* Vous êtes diplômé d'une école supérieure de commerce avec une spécialité finance/contrôle de gestion
* Vous maîtrisez les outils bureautiques et les normes comptables
* Vous êtes proactif(ve), diplomate et tenace
Les Plus
* La maîtrise d'une seconde langue étrangère
Les avantages
* Tickets Restaurant/Cantine d'entreprise/panier repas
* Avantages CSE : réduction culture, chèque cadeau, arbre de Noël...
* Intéressement et participation
* Accord de télétravail en vigueur
* Epargne salariale (PERCO...)
* Mutuelle prise en charge à hauteur de 60%
Vous êtes en situation de handicap ? Parlons-en pour évaluer ensemble vos besoins et notamment en termes d’aménagement de poste.
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