Statut Titulaire ou contractuel - Grade Technicien supérieur hospitalierCadre au Forfait - Organisation individuelle de travail et travail en équipeLieu de travail : GHU Paris Psychiatrie & Neurosciences - site Sainte-Anne au 1 rue Cabanis 75014 ParisLa DRH comprend les structures suivantes : 1 pôle développement des RH (SIRH, contrôle de gestion sociale et PSSP), 1 pôle carrières, 1 pôle protection sociale, 1 pôle paie, gestion du temps de travail et recrutement, 1 pôle affaires générales et projets transversaux, Formation continue et instituts de formationLe service de prévention des risques professionnels est un des secteurs du Pôle Santé Social et Prévention (PSSP) composé du service de prévention et de santé au travail, du service social du personnel, du service santé et handicap et du service de prévention des risques professionnels.Composition de léquipe de prévention des risques professionnels :1 responsable - 1 préventeur (poste à pourvoir) - 2 secrétaires administratives des Formations Spécialisées et assistantes des préventeursMISSIONS- Participer à la définition et lanimation de la politique de prévention des risques professionnels et amélioration des conditions de travail- Evaluer les risques professionnels à partir de lanalyse des situations de travail- Proposer et mettre en œuvre des actions préventives ou correctives et évaluation des résultatsGestion à priori des risques professionnels :- Actualiser et rédiger le document unique dévaluation des risques professionnels- Evaluer les risques chimiques à laide du logiciel SEIRICH- Participer à lélaboration du programme annuel de prévention et animer des groupes de travail issus du PAPRiPACT (en lien avec les assistantes)- Participer à des groupes ou comités spécifiques relatifs aux risques professionnelsGestion à postériori des risques professionnels :- Analyser les causes des accidents du travail et identifier les solutions à mettre en place (en lien avec les assistantes)- Traiter les évènements indésirables liés aux dommages aux professionnels- Suivre de la mise en œuvre des actions damélioration- Conseiller les directions fonctionnelles et les professionnels sur la prévention des risques professionnels- Elaborer / actualiser les procédures, protocoles, consignes et autres supports de communication- Réaliser les bilans institutionnels et documents préparatoires aux instances compétentes dans le domaine de la sécurité et santé au travail- Concevoir et animer des actions de formation à la prévention (risque chimique, travail sur écran, santé et sécurité au travail, etc.)- Veille réglementaire en santé et sécurité au travail- Mettre à jour les données administratives des personnels exposés aux rayonnements ionisants en qualité de Correspondant SISERI de lEmployeur (CES)- Participer aux visites des Formations Spécialisées du GHU et rédiger les comptes-rendus- Participer, selon les sujets inscrits à lordre du jour, aux Formations SpécialiséesLes missions peuvent évoluer en fonction des besoins et/ou au regard de la réglementation.Pré-requis :- Être titulaire dun diplôme (bac +2 à +5) dans le domaine de la prévention des risques professionnels (Hygiène Sécurité, Environnement, Sécurité au travail, etc.)- 2 ans minimum sur un poste similaireConnaissances particulières requises :- Connaissance des familles de risques professionnels- Connaissance du milieu hospitalier- Réglementation en hygiène et sécurité au travail- Techniques danalyse, dévaluation des situations de travail- Maîtrise des outils bureautiquesQualités :- Capacité à travailler en équipe- Disponibilité- Rigueur- Sens de la communication, de lécoute et du dialogue- Sens de la confidentialitéCONTACTMonsieur I. ANDRES, DRH adjoint : ilan.andres@ghu-paris.frMadame E. TESSÉ, responsable du service : estelle.tesse@ghu-paris.fr
Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 37H30/semaineTravail en journée
Salaire
* Salaire brut : Mensuel de 2305.0 Euros à 2687.0 Euros sur 12.0 mois
* Restauration
* CSE
Déplacements Déplacements: Ponctuels
Profil souhaité
Expérience
* 2 An(s) Cette expérience est indispensable
* Bac+3, Bac+4 ou équivalents Réglementation santé sécurité travail- Prévention risques professionnels Cette formation est indispensable
Compétences
* Contrôler laccès et la circulation des personnes Cette compétence est indispensable
* Relayer de linformation Cette compétence est indispensable
* Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de lordre et les clients Cette compétence est indispensable
Savoir-être professionnels
* Avoir lesprit déquipe
* Faire preuve dautonomie
* Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
* Secteur dactivité : Activités hospitalières
Le Groupe Hospitalier Universitaire Paris psychiatrie & neurosciences est né le 1er janvier 2019 des rapprochements des hôpitaux Sainte-Anne, Maison Blanche et Perray-Vaucluse. Leader dans le soin, lenseignement et la recherche portant sur les maladies mentales et le système nerveux, le GHU Paris emploie 5600 hospitaliers répartis dans 100 sites parisiens, ainsi que des unités à dimension médico-sociale dans le 91 et le 93.
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