Responsable d'Activité Industrie - CDI - EA ORLEANS (H/F)
Contexte et Missions : Notre établissement, l'Entreprise Adaptée d'Orléans (45), composé d'environ 80 salariés, se distingue par son savoir-faire en matière de sous-traitance industrielle et de qualité de services et réalise des prestations dans de nombreux domaines : le conditionnement, la blanchisserie, la relation client et les prestations administratives. Le site a deux pôles : industrie et tertiaire. Dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons un/une Responsable d'Activité. Directement rattaché au Directeur d'Etablissement, vous garantissez la bonne réalisation des prestations industrielles en interne.
Responsabilités principales
* Management et Pilotage des Équipes : Encadrer une équipe d'environ 30 collaborateurs, dédiés aux prestations industrielles; Prendre en compte les spécificités et contraintes liées au handicap des collaborateurs afin de les accompagner dans leur montée en compétences; Assurer le suivi des performances individuelles et collectives en lien avec les chefs d'équipe.
* Suivi Opérationnel et Qualité des Prestations : Garantir la bonne exécution des prestations de conditionnement en interne tout en respectant les exigences des clients; Maintenir une relation de confiance avec les clients grâce à un suivi opérationnel rigoureux et une communication fluide; Réaliser un reporting régulier auprès des clients et de la direction.
* Maintenance : Réalisation et suivi des opérations de maintenance au sein de l'établissement (maintenance de niveau 1 et maintenance bâtiment).
* Participation aux projets transverses de l'Association dans une démarche constante de synergie inter-établissement.
Profil recherché
* Formation supérieure Bac+2 ou plus, expérience solide dans l'industrie, idéalement dans le conditionnement, management d'équipe.
* Compétences relationnelles, aisance avec les clients, orientation solutions.
* Capacités d'analyse pour proposer des améliorations constantes.
* Maitrise des outils de gestion (Excel, ERP, CRM) et techniques de reporting.
* Bienveillance, envie de s'engager auprès d'une équipe de passionnés et participation à l'insertion professionnelle des personnes en situation de handicap.
Modalités contractuelles
* Type de contrat : CDI à temps complet
* Statut : Assimilé cadre
* Localisation : Orléans
* Date de démarrage : Dès que possible
* Salaire brut mensuel : 2 850 € - 2 950 € selon profil et expérience
* Avantages : Titres restaurant, remboursement transport à 50 %.
Inclusion et égalité d'accès
L'entreprise adaptée permet à un travailleur en situation de handicap d'exercer une activité professionnelle dans des conditions adaptées à ses capacités. Un recrutement à compétences égales sera privilégié, avec une attention particulière accordée aux travailleurs handicapés.
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