Contrôleur de gestion (f / h)

A propos de l'entreprise :

GITEC est une société spécialisée dans le recrutement Tertiaire, IT et Ingénierie.

GITEC propose des opportunités d'emploi en Intérim ou en CDD / CDI.

GITEC est avant tout une société à taille humaine, avec sept agences, sept équipes, qui s'appuient sur la proximité, l'écoute et la réactivité.

A propos du poste :

Le cabinet de recrutement GITEC recrute pour l'un de ses clients un(e) Contrôleur(se) de Gestion (F / H) dans le cadre d'un CDI à pourvoir sur Le Blanc Mesnil (93).

Rattaché à la direction financière, vous occupez un rôle stratégique dans le pilotage et la maîtrise des coûts de l'entreprise.

Référent sur le suivi budgétaire des frais généraux, vous supervisez les appels d'offres et contribuez activement à l'optimisation de la performance économique globale.

En tant que partenaire des directions opérationnelles, vous intervenez dans l'analyse, la négociation et le pilotage des principaux contrats de l'entreprise (énergie, sous-traitance, assurances, consommables, baux commerciaux), avec pour objectifs constants l'amélioration de la qualité de service et la maîtrise des dépenses. Ce poste offre une envergure transversale, avec un impact réel sur la performance économique.

Missions principales :

Gestion opérationnelle et suivi des contrats immobiliers :

* Assurer le pilotage rigoureux des baux commerciaux, en lien avec les directions opérationnelles,
* Suivre les dates clés des baux : échéances, renouvellements, périodes de préavis, clauses de tacite reconduction, indexations annuelles des loyers,
* Contrôler la bonne application des clauses contractuelles : conformité des loyers facturés, révisions de loyer, services rendus par les bailleurs,
* Identifier les éventuelles surcoûts ou anomalies dans les charges locatives et proposer des leviers d'optimisation.

Gestion et suivi des autres contrats :

* Maintenir un registre centralisé à jour de tous les contrats (énergies, maintenance, consommables, assurances, ou autres),
* Collaborer avec les directions opérationnelles pour bien cerner leurs besoins contractuels,
* Identifier les postes de surcoûts ou les sources potentielles d'économies,
* Être l'interlocuteur privilégié des prestataires externes pour les questions contractuelles,
* Suivre les dates clés : échéances, renouvellements, périodes de préavis, indexations,
* Contrôler la bonne exécution des clauses contractuelles (services rendus, tarifs appliqués, délais).

Négociation et renégociation contractuelle.

Profil recherché :

Diplômé d'un Bac +5 en école de commerce ou université avec une spécialisation en gestion,

Expérience confirmée en contrôle de gestion, idéalement dans la gestion contractuelle ou au sein d'un service de frais généraux,

Connaissances solides en gestion d'appels d'offres,

Excellente maîtrise d'Excel (TCD, macros, etc.),

Bonnes capacités de négociation,

Autonomie et adaptabilité,

Esprit d'équipe,

Discrétion, impartialité, rigueur, esprit de synthèse, et bonnes compétences en communication orale et écrite.

Vous vous reconnaissez ? Rejoignez-nous !

Nous sommes signataires de la « Charte de la Diversité ».

Nous valorisons l'accessibilité de nos offres à tous profils et véhiculons avec force les valeurs d'égalité, d'équité et de diversité dans nos procédures de recrutement.

Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

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