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Moniteur d'atelier (h/f)

Gorron
Intérim
CRIT MAYENNE
Moniteur d'atelier
Publiée le 26 mai
Description de l'offre

Nous recherchons pour une entreprise spécialisé dans l'accompagnement d'adultes présentant un handicap en Mayenne, un moniteur d'atelier métallier.

Vos missions principales :

Organisation et production :
Encadrer et accompagner des travailleurs handicapés dans un atelier tout en assurant la planification et la gestion de la production (qualité, délais, sécurité).

Accompagnement médico-social : Contribuer au développement des compétences des travailleurs en lien avec leurs projets individualisés et les équipes éducatives.

Relation client : Participer au suivi des commandes, aux devis et à la satisfaction client avec l'appui du coordinateur d'atelier.

Qualité et sécurité : Garantir un environnement de travail structurant et sécurisé en respectant les procédures internes.

Votre profil :

Diplôme professionnel (CAP, BEP, BAC PRO, BTS...) et expérience en entreprise.
Permis B indispensable. Le SST serait un atout.
Capacité à travailler en équipe, à écouter et valoriser les compétences des autres.
Compétences rédactionnelles et informatiques de base requises.
Des connaissances en métallerie serait un plus.

Vous êtes :

Autonome, organisé(e), et doté(e) d'un excellent sens relationnel, avec l'envie de contribuer à une mission alliant humain et production.

Rejoignez une structure où chaque jour fait la différence !

**Informations complémentaires:**
- Lieu: Gorron (53120)
- Durée du contrat: Intérim 18 mois
- Horaires: 35 heures par semaine
- Modalité de salaire: Rémunération horaire entre 11.88 et 13EUR

Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.

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